開発エンジニア※PL候補◇住宅手当2万円◇退職金有◇残業11h未満◇有給消化率85.9%◇リモート可【dodaエージェントサービス 求人】

学歴不問

＜応募資格/応募条件＞
■必須条件：
・開発経験（目安10年程度）

■歓迎言語：
・JAVA、JavaScript、Python、Angular.js、TypeScript、SQL等

正社員

＜勤務地補足＞
プロジェクト先（千葉）

＜転勤＞
無

＜在宅勤務・リモートワーク＞
相談可（週3日リモート・在宅）

＜オンライン面接＞
可

＜勤務時間＞
9:00〜18:00 （所定労働時間：8時間0分）
休憩時間：60分
時間外労働有無：有

＜予定年収＞
600万円〜720万円

＜賃金形態＞
月給制

＜賃金内訳＞
月額（基本給）：369,000円〜385,000円
固定残業手当/月：50,000円〜60,000円（固定残業時間20時間0分/月）
超過した時間外労働の残業手当は追加支給

＜月給＞
419,000円〜445,000円（一律手当を含む）

＜昇給有無＞
有

＜残業手当＞
有

＜給与補足＞
※上記の金額は目安の金額であり、これまでのご経験・スキル・現年収等を総合的に考慮し決定いたします。
■昇給：年2回（毎年6月と12月に人事評価規定に基づき昇給金額を決定しています）
■賞与：あり（前年度実績2.5ヶ月分）

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

完全週休2日制（休日は土日祝日）
年間有給休暇10日〜20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数124日

年次有給休暇制度：2か月経過後、10日分から2日を上限に取得可能です。
傷病特別休暇/夏季・年末年始休暇/ゲーム休暇/誕生日休暇/結婚休暇/生理休暇
育児・介護休暇/子の看護休暇/慶弔休暇など

完全週休2日制

通勤手当、住宅手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

＜各手当・制度補足＞
通勤手当：上限20,000円/月
住宅手当：条件あり
寮社宅：福利厚生その他欄へ記載
社会保険：社会保険完備
退職金制度：補足事項なし

＜定年＞
60歳
再雇用制度あり

＜副業＞
可

＜教育制度・資格補助補足＞
■資格取得支援
会社が支援する資格を取得した際は奨励金も支給
　基本情報技術者など
■教育支援制度
eラーニングを無料で利用可能
■自主研究会（任意参加）

＜その他補足＞
■社食サービス
自宅やオフィス近くの飲食店を社食として利用できる制度を導入しました。
朝食と昼食で、毎月最大7,000円分のご利用が可能です。

■借り上げ社宅制度に関する詳細
会社まで１時間圏内の家具付き社宅を6万円代（共益費込み）で借りることができます。
一部の物件は家具付きでない場合があります。さらに社宅入居時の初期費用は会社が負担します。

■リモートワーク手当
■奨学金手当
■昇給制度
■健康診断
■社内イベント多数
■各種休暇制度　
※休日欄詳細に記載
＜雇用形態補足＞
期間の定め：無
有期雇用正社員　契約更新あり　更新の上限なし　通算契約期間の上限なし

＜試用期間＞
6ヶ月
試用期間中、労働条件に違いはございません。