• 株式会社エビソル

    【東京/週4在宅可】QAエンジニア◆飲食店向け予約管理システム「ebica」【dodaエージェントサービス 求人】

    【東京/週4在宅可】QAエンジニア◆飲食店向け予約管理システム「ebica」【dodaエージェントサービス 求人】

    正社員
    35歳以上も歓迎
    転勤なし
    年間休日120日以上
    週休2日制
    産休・育休取得実績あり
    女性管理職登用実績あり
    働くママ在籍
    女性が活躍
    • 情報更新日:2025/01/30
    • 掲載終了予定日:2025/04/23
    情報提供元: doda

    仕事内容

    具体的な業務内容

    【東京/週4在宅可】QAエンジニア◆飲食店向け予約管理システム「ebica」

    この度、業界トップシェアに位置する予約管理システム「ebica」の次なる成長と新たな価値の創造に向け、「ebica」サービスの品質向上のためプロセス分析・設計・改善を推進する役割を担っていただける QA エンジニアを募集します。

    ebica は13年の歴史のある予約管理システムですが、運用や機能拡充が難しくなってきたため 2024年5月に大規模なシステム刷新を行いました。これにより ebica を更に発展させていくためのリリースサイクルの高速化が行える環境になりました。同時に品質管理の効率化も加速させることが必要となると考えています。そのため、現在の開発・リリースプロセスを踏まえたうえで、品質管理プロセスの分析・改善・運用を推進し、ebica の品質を向上させ顧客に価値を提供していくことのできるエンジニアを我々は探しています。

    QA チームだけで活動するのではなく、ディレクターや開発メンバーとスクラムチームに参加し設計段階から関わっていくことで、不具合をなくし、それにプラスしてサービスの質そのものを向上させていくことにも貢献いただきたいと思っています。

    また、将来的には、Japanticket など他のプロダクトの品質管理もお願いしたいと考えています。

    【具体的な業務】
    ・品質管理プロセスの現状分析と改善提案とその推進
    ・スプリント計画への参加し仕様レビューへの参加
    ・テスト設計・実施・レポート作成
    ・障害時の再現手順作成と再発防止のための振り返り実施
    ・スケジュール計画、進捗管理
    ・テスト品質向上・効率化のためのテスト自動化の推進

    ■組織構成:
    ebicaの開発チームは、マネージャ2名含め8名でスクラムチームを導入し開発を推進。ベトナムの開発チームは日本語のできるマネージャ1名の他5名のエンジニアでスクラムチームを構成。テストチーム、ディレクターもスクラムチームに参加し、2週間のスプリントでリリースを行う体制。

    変更の範囲:会社の定める業務

    チーム/組織構成

    その他プロジェクト事例

    開発環境

    • 募集要項
    • 求人情報
    • 企業情報
    • 応募方法
    • 募集要項

      応募資格

      <最終学歴>大学院、大学卒以上

      <応募資格/応募条件>
      ■必須条件
      ・ チームビジョン「ユーザの課題を見つけ、誰よりも早く解決し、価値を提供しつづける」に重なる想いを持っていること
      ・経験の有無に関係なく、プロダクト・組織を良くしていくための様々な仕事に挑戦が出来ること
      ・5年以上の自社 Web アプリケーションまたはモバイルアプリケーションのテスト・QA 業務の経験
      ・QA プロセス改善の提案と推進の経験
      ・開発チーム・企画チームなど他チームと建設的コミュニケーションが行えること

      雇用形態

      正社員

      勤務地

      東京23区、その他東京都

      <勤務地詳細>
      本社
      住所:東京都渋谷区恵比寿1-20-18 三富ビル新館8F
      受動喫煙対策:屋内全面禁煙
      変更の範囲:無
      交通

      <転勤>


      <在宅勤務・リモートワーク>
      相談可(週4日リモート・在宅)

      <オンライン面接>

      勤務時間

      <勤務時間>
      10:00〜19:00 (所定労働時間:8時間0分)
      休憩時間:60分
      時間外労働有無:有

      <時短勤務>
      相談可

      <その他就業時間補足>
      ※原則 9:00-18:00、9:30-18:30、10:00-19:00 のいずれか

      給与

      <予定年収>
      600万円〜750万円

      <賃金形態>
      月給制

      <賃金内訳>
      月額(基本給):329,143円〜435,048円
      固定残業手当/月:102,857円〜135,952円(固定残業時間40時間0分/月)
      超過した時間外労働の残業手当は追加支給

      <月給>
      432,000円〜571,000円(一律手当を含む)

      <昇給有無>


      <残業手当>


      <給与補足>
      ※ご経験・スキル・前職の給与を考慮して決定いたします。
      ■ 賞与:年2回(業績による)
      ■ 昇給:年2回(4月・10月)

      賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
      月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

      休日・休暇

      完全週休2日制(休日は土日祝日)
      年間有給休暇10日〜20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
      年間休日日数120日

      夏季休暇 、年末年始休暇 、GW休暇、慶弔休暇

      完全週休2日制

      待遇・福利厚生

      通勤手当、住宅手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険

      <各手当・制度補足>
      通勤手当:全額支給
      住宅手当:家賃補助 ※条件有り
      社会保険:補足事項なし

      <育休取得実績>
      有(育休後復帰率100%)

      <教育制度・資格補助補足>
      ■資格取得補助(合格時に受験料を補助します)
      AWS アソシエイトレベル 1万6200円
      AWS プロフェッショナルレベル 3万2400円

      <その他補足>
      ■時短勤務制度
      ■MacBookPro支給
      ■ピアボーナス制度によるカフェ/飲み会/家事代行費用等の補助
      ■受動喫煙防止のための取組み:禁煙
      <雇用形態補足>
      期間の定め:無

      <試用期間>
      3ヶ月

    • 求人情報

      注意事項

      この求人は採用企業からdodaがお預かりしている求人情報です。
       (1)ご応募にはエージェントサービスへのご登録が必要です。
       (2)採用条件に合致した方については、ご入力いただいた情報にて、そのまま企業への応募手続きをいたします。
       (3)求人への応募ごとに登録情報を変更することはできかねますため、登録情報は各求人へ最適化した内容ではなく、
      汎用的な内容としていただくことをお勧めいたします。
       (4)ご応募についての合否に関わるご連絡は、この求人情報を担当するdodaの案件担当から行います。
       ※ご経験やご経歴などから、この求人情報へのご応募がいただけない場合があります。あらかじめご了承ください。

    • 企業情報

      会社情報
      株式会社エビソル
      設立 2011年10月
      事業内容
      ■エビソルは2011年の創業から「“体験”をアップデートして社会に貢献する」というミッションを掲げ、様々なプロダクトの提供を通じて「外食サービスのEC化」を進めてきました。今後、2030年に向けて日本が観光立国を目指すためには、日本が世界に誇るホスピタリティ産業のデジタライゼーションを進め、日本の魅力的な体験をわかりやすく世界に発信することが不可欠です。特にインバンドはこれからの日本の経済を支える柱として国も大きく期待を寄せており、当社の観光SaaS「Japan ticket」を使った取り組みには行政や各種事業者から注目が集まっています。
      資本金 302百万円
      従業員数 120名
      本社所在地 〒1500013
      東京都渋谷区恵比寿1-20-18 三富ビル新館8F
      URL http://www.ebisol.co.jp/
    • 応募方法