具体的な業務内容
【京都本社／大山崎】サステナビリティ推進・企画 ◇ プライム上場／キャリアチェンジの方歓迎
■職務内容：
ESG(環境・社会・ガバナンス)、SDGs（国連持続可能な開発目標）といったサステナビリティに関する企画・マネジメント職（方針策定、施策策定、全社推進）を募集いたします。
以下、主な業務一覧
◇情報開示（統合報告書やWEB媒体など）
◇方針策定、施策策定、全社推進（事業本部やコーポレート部門との交渉・調整・取り纏め）
※主要テーマ例
・気候変動対応（CO2削減施策、TCFD纏め・情報開示)
・TNFD
・人権DD
・企業の重要課題（マテリアリティに対する取組推進（KPIと目標設定、実活動での成果刈り取り）
・ESG評価向上に対する施策（マクセル業種に対応した課題、課題に対するPDCA実行）
■配属先について：
本部長以下9名（男性7名、女性2名）の組織です。
2020年4月に設置した"サステナビリティ推進本部"は当社内でも新しい組織となっており、
持続的成長と企業価値の最大化につながるサステナビリティ経営の推進しております。
人と社会と自然が豊かに共生した「100年先の地球」に貢献できるよう、以下のような業務を主体的取り組んでいただける方を募集いたします。入社後は情報開示業務から進めていただき、ご経験、ご志向に合わせて各テーマにチャレンジいただくことを期待しています。
■当社の特徴：
・マクセルは、1961年の創業以来、国内初でアルカリ乾電池の生産を開始、その後も世界初の製品を数多く生み出し、独自のアナログコア技術をベースに人々の暮らしにさまざまな感動を提供してきたモノづくり会社です。
・アナログコア技術とは、創業製品である電池、磁気テープ・粘着テープ、光学部品などの競争力を支えてきたマクセル独自の「混合分散技術」「精密塗布技術」「高精度成形技術」であり、簡単に複製のできないマクセルオリジナルの独創技術です。
変更の範囲：会社の定める業務
チーム／組織構成
