具体的な業務内容
【首都圏】インフラエンジニア／リーダー候補／残業10h以下
★キャリアプランを相談しながら得意を活かし成長できる環境
★残業10時間以内、ワークライフバランスを整えられる
★独自の研修制度「アールラーニング＝Real-Learning(本物の教育)」を受講しスキル習得が可能
【業務概要】
ITを活かした業務改善のプロ集団である当社にて、リーダー候補としてインフラエンジニアをご担当いただきます。
【業務の特徴】
主に、ネットワーク・サーバー領域において最先端技術を扱うプロジェクト等に参画していただきます。入社後まずは、キャリアプランを確認しステップアップできるPJに参画。経験の浅い方は運用・保守・構築・設計へとレベルアップしていきましょう。もちろん経験者の方には、最適なフェーズから携わっていただきます。
＜案件について＞
・業種／官公庁案件29%、情報通信業24%、金融業18%…etc
・案件／某大手金融機関システム更改案件など大半が企画・要件定義〜開発・テストまでチームで一貫して携わる案件です。
【組織構成】
エンジニアは約40名在籍しております。
平均年齢で30代くらいで、20代〜40代の方が幅広く多く在籍しております。
【就業環境】
・残業は月10時間以内です。会社としても残業の多い案件は極力受けておらず自社社員の就業環境を大切に考えております。
【歓迎するスキル】
・Windows Server／Microsoft 製品（Azure/365など） の設計・構築経験
【キャリアサポート制度】
・社内にキャリアサポート室を設置し、未経験者／経験者問わずキャリアアップを手助けしています。
・個人のキャリアを大切にしているため、やりたいことが実現できる会社です。
・200種類以上のオンライン研修が受講可能なのでスキルアップが実現します。
【社名の由来と想い】
当社は「エンジニアが夢とやりがいを持てるよう、本物の人財育成を貫きたい」という想いを社名「アールラーニング＝Real-Learning(本物の教育)」に込めて設立されました。
その名の通り、充実の研修制度を設けることで社員育成に成功、顧客の信頼を獲得し、今後も成長が見込まれております。
変更の範囲：会社の定める業務
チーム／組織構成
