具体的な業務内容
≪第二新卒歓迎≫【新大阪／転勤なし】自社保有ビルの不動産管理◆年休123／土日祝／残業15h程
＼年休123日・残業15h程度・有給休暇取得推進中／自社保有ビルの入居企業に喜んでもらえる企画立案／直接オーナーと折衝/業務スピード早く自分の仕事がカタチに／
【職務概要】
同社の新大阪を中心に自社保有するオフィスビルにご入居されている企業様への顧客満足度向上を目指し、建物管理をお任せいたします！
■業務詳細：
建物管理（1人当たり2〜3件担当）
・担当物件に対し巡回
※巡回時は定期点検をするだけでなく、上記のようなサービス向上の為にの目線から日々現地確認を行います。
・定期メンテナンスにおける管理、業者手配
・入居企業様からの問い合わせ窓口として、ご対応お願い致します。
※入居者は法人のみのため、深夜の緊急対応はほぼありません！
【入社後の流れ】
まずは自社保有ビルを覚えることからスタートします。『管理って何をするの？』というところから丁寧に教えます。
慣れてきたら、入居に結び付けるための仲介業者様との立ち合いに同行したり、クリーニング・修繕依頼などの退去対応までお任せします。イレギュラー対応等が出来るようになるまで1〜2年を目安に、じっくり育てていきますのでご安心ください。
【組織構成】
営業企画部は8名で構成されております。（40代4名、30代3名、サポート1名）
既存メンバーは不動産業界は未経験で入社しています。
■同社の新大阪を中心に自社保有するオフィスビルにご入居されている企業様への顧客満足度向上を目指し、新しいサービスのアイデアの立案ならびに建物管理をお任せいたします！
■年間休日123日！/土日祝休み/深夜の緊急対応ほぼなし
■新大阪を中心に自社ビルを10棟以上保有する同社では、自社ビルの成長と共に入居企業の成長をサポートしたいとの想いから、オフィスビルに特化しております。
変更の範囲：本文参照
チーム／組織構成
