具体的な業務内容
【中央区／日本橋】商業施設メインの店舗開発◆寝具のリーディングカンパニー◆創業459年の歴史
【寝具のリーディングカンパニー／睡眠科学とデジタルを活用した「睡眠ソルーション」企業への変革推進／福利厚生・働き方◎】
年間20店舗ほど商業施設への出店を予定しているため、事業拡大の過程で新店出店のエリア選定から交渉まで一貫してお任せできる方を募集いたします。
■業務内容：
・直営店出店のための物件情報の収集・調査とマーケットリサーチ
・業態選定
・売上予測
・駅前立地や商業施設を中心とした候補物件の立地選定
・賃貸物件の金額交渉や契約など
不動産に関わる業務遂行、社内の法務部門と連携して出退店契約関係の業務をお任せします。
■組織構成：
執行役員1名 課員2名
男性のみの組織で30代〜40代にて構成されており
全員新卒入社となっております。
■出張頻度
宿泊を伴う出張（１〜２泊程度）が月に2〜3回程度ございます。
■働き方：
残業時間は平均20〜30時間です。
業務が一人に集中しないように上長が管理しており、
残業が必要な際は申請の上行うようにしており無駄な残業を行うことが無いようにしております。
■特徴的な福利厚生：
社内には「ちょっと寝ルーム」という仮眠部屋や、時間帯に合わせて照明や香りが変化するシステムを導入しております。
また社員食堂も完備しており、社員の働く環境を整えております。
■同社について：
創業459年を迎えた西川は、寝具・睡眠業界のリーディングカンパニーとして「beyond sleep（眠りのその先へ）」をテーマに掲げ、睡眠科学とテクノロジーで問題を解決し社会に貢献する「睡眠ソルーション」ビジネスを軸とした変革を推進しています。スリープテックによる睡眠時のバイタルデータと医療や他業種との連携を目指した利活用や、個人の健康維持増進と法人の健康経営による生産性向上のサポートなど、事業領域の拡大に努めています。このたびの経営体制の変更により、「睡眠ソルーション」ビジネスをさらに進化させ、国内での発展および国際化を目指してまいります。
変更の範囲：会社の定める業務
チーム／組織構成
