※未経験歓迎【東大阪】電気工事施工管理◆土日祝休／定着率90%超／資格取得支援制度充実／創業100年【dodaエージェントサービス 求人】

学歴不問

＜応募資格/応募条件＞
＜職種未経験・業界未経験の方大歓迎！＞
■必須要件：
本ポジションに意欲をお持ちの方

■歓迎条件：
・施工管理としての実務経験をお持ちの方
・電気工事施工管理技士1級、2級　・電気工事士第1種、第2種

正社員

＜転勤＞
当面なし

＜オンライン面接＞
可

＜勤務時間＞
8:30〜18:00 （所定労働時間：8時間0分）
休憩時間：90分
時間外労働有無：有

＜予定年収＞
400万円〜550万円

＜賃金形態＞
月給制
※深夜業務に従事した場合、夜勤手当がつきます。ご経験・ご年齢により、年収に差異があります。

＜賃金内訳＞
月額（基本給）：220,000円〜270,000円
その他固定手当/月：20,000円〜40,000円
固定残業手当/月：40,000円〜80,000円（固定残業時間25時間0分/月）
超過した時間外労働の残業手当は追加支給

＜月給＞
280,000円〜390,000円（一律手当を含む）

＜昇給有無＞
有

＜残業手当＞
有

＜給与補足＞
■賞与
年2回(計3ヶ月分 入社1年目実績) 業績により決算賞与あり

■年収例
　27歳　1年目：400万円　課員、第二種電気工事士
　33歳　5年目：540万円　主任、第一種電気工事士、2級電気施工管理技士
　40歳　10年目：720万円　係長、第一種電気工事士、１級電気施工管理技士

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

週休2日制（休日は土日祝日）
年間有給休暇10日〜20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数105日

現場の状況により土日祝勤務があります→代休取得
夏季休暇
年末年始休暇

完全週休2日制

通勤手当、家族手当、住宅手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

＜各手当・制度補足＞
通勤手当：月上限30,000円
家族手当：補足事項なし
住宅手当：補足事項なし
社会保険：社会保険完備
退職金制度：勤続3年以上

＜定年＞
60歳

＜教育制度・資格補助補足＞
■資格取得支援（定期的な勉強会の実施）
■資格手当（対象資格は40種類ほど　資格取得を頑張れば、お給料に反映いたします。
　資格手当の額に上限はありません。月11万円を獲得している社員もいます。）

＜その他補足＞
■定期健康診断
■社用携帯貸与
■社用車貸与(条件付き)
＜雇用形態補足＞
期間の定め：無

＜試用期間＞
3ヶ月
試用期間中の待遇面の変更はございません。