【札幌】労務担当（給与計算・勤怠管理等）◇新店舗も続々展開の急成長中企業／年休122日【dodaエージェントサービス 求人】

＜最終学歴＞大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上

＜応募資格/応募条件＞
■必須条件：下記いずれも必須
・事務経験をお持ちの方（業種は不問）
・人事労務に関わる業務経験をお持ちの方
■求める人物像
・業務改善を繰り返しながら、効率化を進めていける方
・社内外の関係者とのコミュニケーションが円滑にできる方　
・指示待ちではなく、自ら課題意識を持ち主体的に考え行動できる方

正社員

＜勤務地補足＞
アクセス：バス停「東苗穂12条3丁目」から徒歩1分

＜転勤＞
有

＜在宅勤務・リモートワーク＞
相談可

＜オンライン面接＞
可

＜労働時間区分＞
1ヶ月単位の変形労働時間制
週平均労働時間：40時間00分
休憩時間：60分
時間外労働有無：有

＜標準的な勤務時間帯＞
9:00〜18:00

＜その他就業時間補足＞
※上記は標準的な労働時間です。■残業：月平均30時間

＜予定年収＞
368万円〜468万円

＜賃金形態＞
月給制

＜賃金内訳＞
月額（基本給）：196,500円〜251,500円
その他固定手当/月：30,000円〜40,000円

＜月給＞
226,500円〜291,500円

＜昇給有無＞
有

＜残業手当＞
有

＜給与補足＞
※その他固定手当：固定残業手当として月20時間〜22時間分、30,000円〜40,000円を支給（超過分は別途支給）
■昇給：年1回
■賞与：年2回（当年度実績：3.9か月）

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

週休2日制（休日は土日祝日）
年間有給休暇10日〜20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数122日

慶弔休暇、産前・産後休暇、育児休暇、介護休暇、ボランティア休暇


完全週休2日制

通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

＜各手当・制度補足＞
通勤手当：会社規定に準じて支給
社会保険：補足事項なし
退職金制度：補足事項なし

＜定年＞
60歳
65歳まで1年契約の嘱託社員として再雇用制度有り

＜教育制度・資格補助補足＞
-

＜その他補足＞
■福利厚生倶楽部（リロクラブ）
■出産・育児支援制度
＜雇用形態補足＞
期間の定め：無

＜試用期間＞
3ヶ月
諸条件に変更なし