【埼玉／川越市】生産技術（溶着技術エンジニア／治具設計・振動溶着）◆世界トップクラスのサプライヤーG【dodaエージェントサービス 求人】

＜最終学歴＞大学院、大学、専修・各種学校卒以上

＜応募資格/応募条件＞
■必須条件：
・振動溶着、超音波溶着の業務経験
・溶着治具の設計業務経験
・溶着治具の調整、トライアル、データーまとめの業務経験
・2D／3D CADスキル
・パソコン（一般的な操作レベル： Excel／Word／Powerpoint）

■歓迎条件：
・溶着（熱板溶着、ホットガス溶着、IR 溶着その他）業務経験
・TOEIC(R)テスト(R)テスト500点程度の語学力※マーレグループの海外拠点との連携（技術支援、海外出張、WEB会議）が多いため、苦手な方は入社後に語学習得いただきます。

＜必要資格＞
必要条件：普通自動車免許第一種

正社員

＜勤務地補足＞
・東武東上線 上福岡駅より社員バスあり（通勤時間帯に応じて運航）・その他、西武バスの最寄りバス停あり（会社最寄り：八丁）・駐車場あり：月880円給与天引き（自家用車のみ）

＜転勤＞
有
真岡工場、直方工場



＜オンライン面接＞
可

＜勤務時間＞
8:10〜17:00 （所定労働時間：8時間0分）
休憩時間：50分（12:10〜13:00）
時間外労働有無：有

＜その他就業時間補足＞
残業時間10〜30時間／月程度、業務負荷に応じて休日出勤有

＜予定年収＞
440万円〜700万円

＜賃金形態＞
日給月給制

＜賃金内訳＞
月額（基本給）：242,000円〜430,000円/月20日間勤務想定

＜想定月額＞
242,000円〜430,000円

＜昇給有無＞
有

＜残業手当＞
有

＜給与補足＞
※あくまで上位は想定年収であり、経験を考慮し、選考を通じて決定します。
※想定年収には月20時間分の想定残業代、賞与を含みます。（2023年度支給月数の4.5か月分で試算）
■昇給：年1回（4月）
■賞与：年2回（7月、12月）

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

週休2日制（休日は土日のみ）
年間有給休暇6日〜20日（下限日数は、入社直後の付与日数となります）
年間休日日数121日

・GW、夏季休暇、年末年始（9〜10日）、慶弔休暇、産前・産後休暇、育児休業、看護・介護休暇、リフレッシュ休暇、記念日休暇、時間有休：年40時間分（1時間ずつ利用可、有休とは別扱い）等

完全週休2日制

通勤手当、家族手当、住宅手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

＜各手当・制度補足＞
通勤手当：規定により全額支給※車・バイク通勤は片道55km迄
家族手当：子ども（満18歳未満の扶養家族）に月1万5千円
住宅手当：対象者に規定に基づき支給（最大8年間）
社会保険：労働組合有（拠点別にイベントや特典有）、健康保険組合有（契約保養所、提携宿泊施設を会員価格で利用可）
退職金制度：確定拠出型年金、ポイント制退職金

＜定年＞
60歳
再雇用制度あり（65歳まで嘱託契約）

＜副業＞
可

＜育休取得実績＞
有（育休後復帰率100%）

＜教育制度・資格補助補足＞
安全教育、品質管理講座、製品知識講座、原価管理講座、財務講座、部署別教育（OJT）、語学研修（TOEIC(R)テスト スコアに応じて）、ロジカルシンキング講座等、他にも充実の研修制度多数！

＜その他補足＞
■初期費用手当：対象者に規定に基づき支給（150,000円）
■昼食：食堂あり（一食あたり330円程度）
■作業着購入・クリーニング手当：一部会社負担
■妊産婦の勤務措置及び休暇、時短勤務（小学3年生まで）、看護・介護休暇（有休とは別に年10日、半日単位も取得可）
■男性の育休取得率：46.6％（2022年実績）2週間〜3か月間の取得実績有
■住宅手当詳細：
・入社1〜2年目：月5万円／入社3〜4年目：月3万8千円／入社5〜6年目：月2万5千円／入社7〜8年目：月1万3千円
＜雇用形態補足＞
期間の定め：無

＜試用期間＞
3ヶ月
延長の場合あり（最長6ヶ月）