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    • オリエンタルモーター株式会社の求人情報(【千葉/柏】ロボット設計(自社小型モーター使用/仕様検討〜立上げ)◇年休127日・残業10h以下【dodaエージェントサービス 求人】)

    オリエンタルモーター株式会社

    【千葉/柏】ロボット設計(自社小型モーター使用/仕様検討〜立上げ)◇年休127日・残業10h以下【dodaエージェントサービス 求人】

    【千葉/柏】ロボット設計(自社小型モーター使用/仕様検討〜立上げ)◇年休127日・残業10h以下【dodaエージェントサービス 求人】

    新着
    正社員
    第二新卒歓迎
    35歳以上も歓迎
    年間休日120日以上
    週休2日制
    社宅・家賃補助制度
    退職金制度
    産休・育休取得実績あり
    • 情報更新日:2025/02/10
    • 掲載終了予定日:2025/05/11
    情報提供元: doda

    仕事内容

    具体的な業務内容

    【千葉/柏】ロボット設計(自社小型モーター使用/仕様検討〜立上げ)◇年休127日・残業10h以下

    〜国内トップ級シェア製品多数/新しい「動き」を作る、約50,000種類と豊富な製品数/幅広い業界のお客様に対して、多品種少量生産・販売方式を確立し、業界のリーディングカンパニーとして顧客の多様なニーズに応え続けています/働きやすさ◎〜

    ■業務内容:
    当社は、産業用ロボット/半導体製造装置/医療機器等、多岐に渡る業界の製品に使用される精密小型モーターのプロフェッショナル企業です。新規事業として自社のモーターを使用したロボット事業を拡大中です。
    自社の小型モーターを使ったロボットの設計を担当していただきます。仕様検討〜立上げまで一連の業務に関わります。

    ■ご入社後の流れ:
    まずは先輩社員のもとで業務をご担当いただきます。その後は、ご経験に応じてお任せしていきます。機械、電気、ソフトウエア、組立と幅広いスキルを身に付けることができます。

    ■入社者の決め手:
    「生活の時間を確保しながら、スキルアップできることを魅力に感じました。具体的には、月残業平均時間10h以下と全社としてスマートワークに取り組みながら、実践を通して学べるため、経験に応じて成長できる環境です。また、借り上げ社宅制度を含めた福利厚生の制度も充実しています。1on1では今後のキャリアの相談も可能ですので、経験に応じて成長していきたいと思う方にはおすすめの環境です。」

    ■当社の強み:
    産業用小型モーターの老舗として設立は70年以上、顧客からの厚い信頼を獲得。今ものづくりの現場で解決すべき、人の代替となる自動化・ロボット化等に対し「低コストかつ既存設備に合わせた導入提案」が可能です。

    変更の範囲:会社の定める業務

    チーム/組織構成

    その他製品・プロジェクト事例

    利用するツール・ソフト等

    • 募集要項
    • 求人情報
    • 企業情報
    • 応募方法
    • 募集要項

      応募資格

      <最終学歴>大学院、大学、高等専門学校卒以上

      <応募資格/応募条件>
      ■必須条件:<業界未経験歓迎>
      以下いずれか必須
      ・CAD(2Dまたは3D)の使用経験
      ・プログラミング経験

      ■歓迎条件:
      ・ロボット設計経験者
      ・画像処理技術経験者
      ・ロボットに興味のある方

      雇用形態

      正社員

      勤務地

      千葉市、その他千葉県

      <勤務地詳細>
      柏事業所
      住所:千葉県柏市高田1404
      受動喫煙対策:屋内全面禁煙
      変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む)
      交通

      <転勤>
      当面なし

      <オンライン面接>

      勤務時間

      <勤務時間>
      8:30〜17:15 (所定労働時間:7時間45分)
      休憩時間:60分
      時間外労働有無:有

      <その他就業時間補足>
      ■平均残業時間10時間以下/月

      給与

      <予定年収>
      530万円〜680万円

      <賃金形態>
      月給制

      <賃金内訳>
      月額(基本給):301,500円〜385,550円

      <月給>
      301,500円〜385,550円

      <昇給有無>


      <残業手当>


      <給与補足>
      ■賞与実績:年2回

      賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
      月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

      休日・休暇

      完全週休2日制(休日は土日祝日)
      年間有給休暇20日〜(下限日数は、入社直後の付与日数となります)
      年間休日日数127日

      ■有給休暇:20日(※初年度20日:入社日によって異なります)
      ■その他制度:※夏季休暇/年末年始休暇/慶弔休暇/永年勤続休暇/安心特別(介護)休暇など

      完全週休2日制

      待遇・福利厚生

      通勤手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

      <各手当・制度補足>
      通勤手当:会社規定に基づき支給
      寮社宅:補足事項なし
      社会保険:社会保険完備
      退職金制度:補足事項なし

      <育休取得実績>


      <教育制度・資格補助補足>
      ■研修支援制度(全従業員利用可)

      <その他補足>
      ■出産・育児支援制度(全従業員利用可)
      ■確定拠出型年金制度
      ■財形貯蓄制度
      ■共済会制度
      ■福利厚生サービス(WELBOX)など
      <雇用形態補足>
      期間の定め:無

      <試用期間>
      6ヶ月
      変更無

    • 求人情報

      注意事項

      この求人は採用企業からdodaがお預かりしている求人情報です。
       (1)ご応募にはエージェントサービスへのご登録が必要です。
       (2)採用条件に合致した方については、ご入力いただいた情報にて、そのまま企業への応募手続きをいたします。
       (3)求人への応募ごとに登録情報を変更することはできかねますため、登録情報は各求人へ最適化した内容ではなく、
      汎用的な内容としていただくことをお勧めいたします。
       (4)ご応募についての合否に関わるご連絡は、この求人情報を担当するdodaの案件担当から行います。
       ※ご経験やご経歴などから、この求人情報へのご応募がいただけない場合があります。あらかじめご了承ください。

    • 企業情報

      会社情報
      オリエンタルモーター株式会社
      設立 1950年2月
      事業内容
      ■事業内容:
      精密小型モーターおよび制御用電子回路などの開発・製造・販売
      資本金 4,100百万円
      売上高 【売上高】60,778百万円 【経常利益】5,090百万円
      従業員数 2,942名
      本社所在地 〒1100015
      東京都台東区東上野4-8-1
      URL http://www.orientalmotor.co.jp/
    • 応募方法