【原則フルリモート】QAエンジニア／自社プロダクトのテスト計画立案〜実行◆土日祝休み／フレックス【dodaエージェントサービス 求人】

学歴不問

＜応募資格/応募条件＞
■必須条件：
・QAエンジニアまたはソフトウェアテストに関する実務経験1年以上
・テスト設計書、テストケース、テストスクリプトなどの作成経験
・ソフトウェアの不具合を分析し、再現手順を特定する能力
・Python、Java、JavaScriptなど、簡単なスクリプトや自動化ツールを作成できる能力
・SQLを用いたデータベースのクエリ作成やデータ検証経験

※職務内容欄に歓迎条件を記載しています。

正社員

＜勤務地補足＞
※原則フルリモート（東京オフィスへの出社も可）

＜転勤＞
当面なし

＜在宅勤務・リモートワーク＞
相談可（フルリモート）

＜労働時間区分＞
フレックスタイム制
コアタイム：11:00〜16:00
フレキシブルタイム：6:00〜11:00、16:00〜22:00
休憩時間：60分
時間外労働有無：有

＜標準的な勤務時間帯＞
9:00〜18:00

＜予定年収＞
600万円〜900万円

＜賃金形態＞
月給制

＜賃金内訳＞
月額（基本給）：360,380円〜568,435円
その他固定手当/月：15,000円
固定残業手当/月：124,620円〜196,565円（固定残業時間45時間0分/月）
超過した時間外労働の残業手当は追加支給

＜月給＞
500,000円〜780,000円（一律手当を含む）

＜昇給有無＞
有

＜残業手当＞
有

＜給与補足＞
■その他固定手当：リモート手当
■昇給：年2回

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

完全週休2日制（休日は土日祝日）
年間有給休暇10日〜20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数121日

夏季休暇（6/1〜10/31間に3日間）、年末年始休暇（12/29〜1/3）、有給休暇（半休取得可）、慶弔休暇、産前産後休暇、看護休暇、介護休暇、フレックス休暇

完全週休2日制

通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険

＜各手当・制度補足＞
通勤手当：上限50,000円／月
社会保険：補足事項なし

＜定年＞
60歳
再雇用制度あり（65歳まで1年更新）

＜副業＞
可

＜育休取得実績＞
有

＜教育制度・資格補助補足＞
■OJT研修

＜その他補足＞
■フレックス休暇…入社直後など有給休暇が0日の場合に年最大5日間取得可能／初年度のみ入社時期に応じた日数を付与
＜雇用形態補足＞
期間の定め：無

＜試用期間＞
3ヶ月
※必要に応じて3ヶ月の延長する場合あり