【英語or中国語】日本市場での事業拡大推進◆世界シェア40％◆産業用PCの外資系メーカー・日本法人【dodaエージェントサービス 求人】

学歴不問

＜応募資格/応募条件＞
＜職種未経験可＞
■必須条件：
・読み書きが可能なレベルの英語または中国語のスキル、意思疎通に対する挑戦心
・コンピューティング技術への強い関心

■歓迎条件：
・何かしらの提案営業経験
・技術サービス事業の推進経験、または担当経験
・産業用機器を用いたシステムインテグレーション業務経験
・英語や中国語での円滑なコミュニケーションスキル

正社員

＜勤務地補足＞
※上記いずれか選択可

＜転勤＞
無

＜オンライン面接＞
可

＜労働時間区分＞
フレックスタイム制
コアタイム：10:00〜15:00
フレキシブルタイム：5:00〜10:00、15:00〜22:00
休憩時間：60分
時間外労働有無：有

＜標準的な勤務時間帯＞
9:00〜18:00

＜予定年収＞
480万円〜800万円

＜賃金形態＞
月給制

＜賃金内訳＞
月額（基本給）：300,000円〜450,000円

＜月給＞
300,000円〜450,000円

＜昇給有無＞
有

＜残業手当＞
有

＜給与補足＞
※給与は、経験やスキルを考慮の上、当社規定により決定します。
■賞与：年3回

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

完全週休2日制（休日は土日祝日）
年間有給休暇10日〜20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数128日

GW、夏期休暇（7〜9月の間で連続3日）、年末年始休暇、慶弔休暇
※有給休暇（時間単位での取得可／7日以上の連休可）


完全週休2日制

通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、厚生年金基金

＜各手当・制度補足＞
通勤手当：社内規定に基づき支給（上限5万円／月）
社会保険：関東ITソフトウェア健康組合
厚生年金基金：補足事項なし

＜定年＞
65歳

＜教育制度・資格補助補足＞
■海外研修

＜その他補足＞
■確定拠出年金制度（401k）
■社内イベント
■育産休制度（取得実績多数）
＜雇用形態補足＞
期間の定め：無

＜試用期間＞
3ヶ月
試用期間中、待遇に変動はありません。