【SIer出身者歓迎◎】社内SE（インフラ）◇残業15h程度／成長率300%超／ニッチトップ企業【dodaエージェントサービス 求人】

＜最終学歴＞大学院、大学、短期大学卒以上

＜応募資格/応募条件＞
■必須条件：
・インフラエンジニアとして、サーバーまたはネットワークの構築経験がある方

■歓迎条件：
・社内SE経験がある方

正社員

＜転勤＞
無

＜在宅勤務・リモートワーク＞
相談可（在宅）

＜オンライン面接＞
可

＜勤務時間＞
10:00〜19:00 （所定労働時間：8時間0分）
休憩時間：60分
時間外労働有無：有

＜その他就業時間補足＞
残業月15h程度

＜予定年収＞
500万円〜700万円

＜賃金形態＞
月給制

＜賃金内訳＞
月額（基本給）：358,000円〜400,000円
固定残業手当/月：71,600円〜90,000円（固定残業時間20時間0分/月）
超過した時間外労働の残業手当は追加支給

＜月給＞
429,600円〜490,000円（一律手当を含む）

＜昇給有無＞
有

＜残業手当＞
有

＜給与補足＞
■上記年収はあくまで想定です。スキル・年齢等により前後する可能性があります。
・昇給：年2回（5月、11月）
・賞与：年2回（4月、11月）
※給与詳細は経験・実力に応じて考慮します。

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

完全週休2日制（休日は土日祝日）
年間有給休暇10日〜20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数120日

土日祝日休み　※年に1〜2回休日出勤の可能性あり　その分は平日に代休取得
祝日、夏季休暇、年末年始休暇、有給休暇（入社半年後に10日間、以後1年毎に付与）

完全週休2日制

通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険

＜各手当・制度補足＞
通勤手当：上限月20,000円
社会保険：各種社会保険完備

＜定年＞
60歳

＜育休取得実績＞
有（育休後復帰率100%）

＜教育制度・資格補助補足＞
・外部研修・セミナー参加（費用会社負担）
・資格取得支援制度

＜その他補足＞
・休日出勤手当
・社内表彰制度（月間／半期毎のMVP選出）
・在宅勤務/リモートワーク（一部従業員利用可）
・時短制度（一部従業員利用可）
・服装自由
・書籍購入補助制度
・個人型確定拠出年金（iDeCo）の補助制度
・再雇用制度
・お菓子＆コーヒー、お茶などのサービス
・無料ウォーターサーバー
・社員向けラウンジ
・ダーツ台/卓球台/BARスペース

【社内イベント】
・忘年会
・ランチミーティング（部門間交流）
＜雇用形態補足＞
期間の定め：無

＜試用期間＞
6ヶ月
試用期間は6ヶ月となります（経験・スキル等により短縮の可能性あり）。期間中も待遇に変更はありません。