具体的な業務内容
【完全未経験から400万〜／建築施工管理】面接1回／手当充実◎・年休120日・土日祝休み
〜未経験活躍中・年収400万〜・働き方改善できます。土日祝休み・年休120日／残業20〜40h程／ゼネコン出身者多数参画／／全五大ゼネコンとの取引有／人を大切にして、急成長しています〜
＜施工管理とは＞
建物を建てるプロジェクトになくてはならない【専門職】です。
スケジュールを考えたり、協力企業の方との日程調整、品質管理などを行うお仕事です。実際に手を動かす作業員ではございません。
■業務内容
施工管理担当としての業務を担当します。商業施設建設やビルおよびマンションから、一般住宅の新築やリフォームなど、様々な建築物の施工に携わります。
・施工計画、原価管理、工程管理
・品質管理、安全管理
＜具体的な業務例＞
・書類・図面の整理、作成・保管
・全体スケジュールの確認、管理
・実際の作業を依頼するスタッフさん、協力会社への連絡、現場のスタッフ状況などを確認
・日報や報告書等の作成支援・整理
・データ入力、電話応対等の営業サポートなど
＜入社後のフォロー＞
初めからすべてをお任せするのではなく、最初は基礎のところを担当していただきます。場数を重ねてできることを増やしていき、1人前を目指していただきます。
■働き方改革
・働きやすさ：年間休日120日も守れるよう、やむを得ず休日出勤をした場合は必ず振替休日を取得してもらいます。また。介護休暇や育児休暇なども充実しており、子ども1人につき（18歳未満扶養家族）1万円支給など手当ても手厚くなっています。
■業務の特徴
・業務進行は、同社ルールに則りながらも、個人の裁量に任せている部分が多いため、十分に経験を活かせる環境です。
・一般住宅、公共施設、テナントビルおよびマンション、商業施設および店舗、社員寮など様々な案件実績があります。案件は様々ですが、五大ゼネコン全てと取引しており、元請として受注している案件もあり、受注は全国で増加しています。
■組織について：
若手から50代以上のベテランまで、幅広い年齢層の社員が活躍。大手ゼネコン出身者なども多数活躍しています。
同社の定年は70歳で、60代の給与カットは全くありません。長く生き生きと就業できる環境です。
変更の範囲：会社の定める業務
チーム／組織構成
その他プロジェクト事例
