【滋賀／高島】リフォーム設計　◆直接お客様とお付き合い／完全自由設計の家づくり／時短&育休OK【dodaエージェントサービス 求人】

学歴不問

＜応募資格/応募条件＞
■必須条件：【第一種運転免許普通自動車　必須】
・設計業務経験（設計事務所、工務店での設計経験歓迎）

■歓迎条件：
・住宅/リフォーム関連の営業経験
・建築士/宅建/FP/施工管理技士/インテリアコーディネーター

正社員

＜勤務地補足＞
【変更の範囲：会社の定める事業所】

＜転勤＞
無

＜勤務時間＞
9:00〜18:00 （所定労働時間：7時間30分）
休憩時間：90分
時間外労働有無：有

＜時短勤務＞
相談可

＜その他就業時間補足＞
残業時間約20時間

＜予定年収＞
400万円〜650万円

＜賃金形態＞
月給制

＜賃金内訳＞
月額（基本給）：240,000円〜360,000円

＜月給＞
240,000円〜360,000円

＜昇給有無＞
有

＜残業手当＞
有

＜給与補足＞
■昇給：年1回（10月）
■賞与：年2回 年間5〜6ヵ月（7月・12月）
■モデル年収：
年収480万円 入社5年目 メンバー（20代後半）（月給26万円+賞与）、年収630万円 入社14年目 メンバー（30代後半）（月給35万円+賞与）

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

週休2日制（休日は火・水）
年間有給休暇10日〜20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数104日

月2回火曜（第2・第4）、水曜、祝日
夏季休暇 、年末年始休暇、年次有給休暇、特別休暇、有給休暇、慶弔休暇

完全週休2日制

通勤手当、家族手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

＜各手当・制度補足＞
通勤手当：補足事項なし
家族手当：補足事項なし
社会保険：補足事項なし
退職金制度：補足事項なし

＜育休取得実績＞
有（育休後復帰率100%）

＜教育制度・資格補助補足＞
■OJT
■資格取得支援制度（一部従業員利用可）
■研修支援制度（一部従業員利用可）
■資格手当


＜その他補足＞
【制度・設備】
マイカー通勤可能
時短制度（一部従業員利用可）
出産・育児支援制度（一部従業員利用可）
従業員専用駐車場あり（全従業員利用可）

【その他制度】
役割手当、家賃手当、クラブ活動、社員旅行、産前産後休暇制度、定期健康診断 他
＜雇用形態補足＞
期間の定め：無

＜試用期間＞
6ヶ月