【姫路】社内SE(リーダー候補) ◆100％自社開発/協同組合向け基幹システム/はたらきやすさ◎◆【dodaエージェントサービス 求人】

＜最終学歴＞大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校卒以上

＜応募資格/応募条件＞
■必須条件：　以下のいずれにも当てはまる方を求めております。
システム開発経験（要件定義〜開発〜テスト）実務３年以上
■歓迎条件：
Java/SQLServerでの開発経験
プロジェクト管理、マネジメント経験

正社員

＜勤務地補足＞
【変更の範囲：会社の定める事業所】

＜転勤＞
無

＜オンライン面接＞
可

＜勤務時間＞
8:45〜17:00 （所定労働時間：7時間15分）
休憩時間：60分
時間外労働有無：有

＜その他就業時間補足＞
※部内平均…10時間/月 以内

＜予定年収＞
450万円〜650万円

＜賃金形態＞
月給制

＜賃金内訳＞
月額（基本給）：280,000円〜425,000円
固定残業手当/月：50,000円（固定残業時間30時間0分/月〜15時間0分/月）
超過した時間外労働の残業手当は追加支給

＜月給＞
330,000円〜475,000円（一律手当を含む）

＜昇給有無＞
有

＜残業手当＞
有

＜給与補足＞
※給与詳細は年齢・経験を考慮した上で決定します。
■昇給：年1回（4月）※会社業績による（連続10年の実績あり）
■決算賞与：年1回（3月）※会社業績による
■賞与：年2回（7月、12月）※※評価制度に基づいて支給額を決定します
■補足：固定残業代について基本給の額により変動がございます

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

週休2日制（休日は土日祝日）
年間有給休暇10日〜20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数126日

週休2日制（土日・祝日）、夏季休暇、年末年始休暇、
育児休業、介護休業
※有給有り（入社6ヵ月後に10日付与）※半日休暇制度有り

完全週休2日制

通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

＜各手当・制度補足＞
通勤手当：上限50,000円／月
社会保険：各種社会保険完備
退職金制度：補足事項なし

＜育休取得実績＞
有

＜教育制度・資格補助補足＞
■新入社員研修（入社から2日間）
■スキルアップに向けた研修
■資格手当（上限2万円/月）

＜その他補足＞
■業務手当
■互助会制度
■各プロスポーツ観戦シート
■永年勤続表彰制度
■育児・介護休業
■半日休暇制度
■退職金制度
＜雇用形態補足＞
期間の定め：無

＜試用期間＞
3ヶ月