具体的な業務内容
【札幌】労務・総務担当◆スタンダート上場◆残業月平均20h◆転勤無◆設立60年超◆年休127日◆
【東証スタンダート上場／北海道・東北でトップ級シェアを誇る自動ドア業界のリーディングカンパニー／年休127日、残業月平均20hとプライベートも充実◎】
■業務内容：
◇勤怠管理・36協定、給与・退職金計算、年末調整
◇社会保険各種手続き（労働保険申告含む）
◇法定調書の対応・提出手続き
◇福利厚生（確定拠出年金、持株会、保険）関係手続き
◇契約書・各種規定文書の管理
◇請求書の発行
◇備品の発注・管理 など
※ご経験にあわせて業務をお任せいたします。
■業務割合：
労務:総務＝7:3
※ジョブローテーションがあります。
■組織構成：
管理本部 管理部 総務課：課長1名、他4名
■研修制度：
基本的にOJTで学んでいただきます。
また、中途社員研修（6月・9月・12月・3月）があります。（2日間）
■キャリアパス：
役職は、「メンバー⇒主任⇒グループリーダー⇒担当課長⇒課長⇒次長⇒部長」の順に上がっていきます。
■当社の特徴：
1963年に自動ドアメーカー・寺岡オートドアの北海道地区代理店として北海道寺岡オートドアを設立しました。
以後東北から関東へと進出し、2001年1月協立寺岡オートドアを吸収合併し、首都圏に本格進出。商号を寺岡ファシリティーズに変更しました。2015年7月にフルテックに商号変更し、現在東証スタンダート上場しております。
■当社の強み：
・マンションやオフィスビル、ショッピングモールや空港等の建物の自動ドア、サッシ等の販売・施工・保守並びにステンレス製建具の製造・販売を主業として、東日本地区に拠点網を展開しています。
近年自動ドアの需要はバリアフリーのみならず、セキュリティー対策や衛生管理など用途が多様化し、堅調に推移しています。
変更の範囲：無
チーム／組織構成
