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株式会社ＨＩＰＵＳ
【東京】資材調達マネージャー◆「調達」をキーワードにコンサルやBPOを展開／年休125日 ■業務内容： ・組織マネジメント ・購買施策および予算の策定、予実管理 ・最適調達先の選定と契約業務 ・設計部等関係部署・サプライヤーと連携した原価低減策の立案実行 ・他拠点と連携したグローバル購買戦略の立案実行 ・問題発生時の関連部署・サプライヤーと連携した調整解決 等の業務をお任せします。 変更の範囲：会社の定める業務 チーム／組織構成
学歴不問 ＜応募資格/応募条件＞ ■必須条件： ・メーカーにおける調達購買経験（15年以上） ・マネジメント経験
正社員
東京23区、その他東京都
＜勤務地補足＞ その他： ◆愛宕オフィス 東京都港区西新橋2-15-12 日立愛宕別館 ◆国分寺オフィス 東京都国分寺市東恋ヶ窪1-280 ＜転勤＞ 当面なし ＜オンライン面接＞ 可
＜標準的な勤務時間帯＞ 8:50〜17:20 時間外労働有無：有 ＜その他就業時間補足＞ ※配属先により始業時間、終業時間に前後あり
＜予定年収＞ 760万円〜1,100万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：475,000円〜650,000円 ＜月給＞ 475,000円〜650,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 無 ＜給与補足＞ ※賃金はこれまでの経験・スキルにより決定します。 ■昇給：する場合がある ■賞与実績：年2回支給 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
完全週休2日制（休日は土日祝日） 年間有給休暇26日〜26日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります） 年間休日日数125日 ■有給休暇：入社半年経過時点26日（中途採用者は月割） 完全週休2日制
通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度 ＜各手当・制度補足＞ 通勤手当：会社規程に基づく 社会保険：社会保険完備 退職金制度：会社規程に基づく ＜定年＞ 60歳 ＜育休取得実績＞ 有（育休後復帰率100%） ＜教育制度・資格補助補足＞ ■各種研修 ＜その他補足＞ ■確定拠出年金制度 ＜雇用形態補足＞ 管理監督者 期間の定め：無 ＜試用期間＞ 3ヶ月
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