【名古屋/転勤無】法人営業（建築/工事受注）※顧客ファーストの文化/年休120/高い固定給！【dodaエージェントサービス 求人】

＜最終学歴＞大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上

＜応募資格/応募条件＞
■業務内容：
※下記いずれかに該当する方
・土地活用の提案営業の経験
・不動産業界の営業経験

＜必要資格＞
歓迎条件：普通自動車免許第一種

正社員

＜転勤＞
無
本人が希望する場合のみ転勤可能性有り

＜勤務時間＞
9:00〜18:00 （所定労働時間：8時間0分）
休憩時間：60分
時間外労働有無：無

＜予定年収＞
436万円〜805万円

＜賃金形態＞
月給制

＜賃金内訳＞
月額（基本給）：204,600円〜377,000円
その他固定手当/月：36,885円〜68,085円
固定残業手当/月：70,515円〜129,915円（固定残業時間45時間0分/月）
超過した時間外労働の残業手当は追加支給

＜月給＞
312,000円〜575,000円（一律手当を含む）

＜昇給有無＞
有

＜残業手当＞
有

＜給与補足＞
※給与詳細は能力・スキルに応じて決定いたします。
※その他固定手当：賞与前払手当
■昇給：年1回（優秀な成果を上げた場合、年2回のチャンスあり）
■賞与：年2回
※予算100%達成時のインセンティブ支給込み想定年収：6,000,800〜17,002,000円

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

完全週休2日制（休日は会社カレンダーによる）
年間有給休暇10日〜20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数120日

■休日：原則、水日または水土休みです。※顧客／案件状況によっては平日休みとなる場合がございます。予めご了承ください。
■長期休暇：年末年始休暇、慶弔休暇、産前産後休暇、育児休暇、介護休暇、特別休暇

完全週休2日制

通勤手当、住宅手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

＜各手当・制度補足＞
通勤手当：全額支給
住宅手当：家賃手当20,000円／月（規定有）
寮社宅：借上賃貸（シャトク）
社会保険：各種社会保険完備
退職金制度：選択制企業型確定拠出年金制度

＜定年＞
60歳
再雇用制度あり

＜教育制度・資格補助補足＞
-

＜その他補足＞
・福利厚生借上賃貸（シャトク）
・社員研修旅行
・定例食事会、新入社員歓迎食事会（共に会社負担）
・社内カフェテリア
・ベネフィットステーション
└フィットネス、レジャー、リラクゼーション、美容、宿泊施設利用割引
└自己啓発支援（eラーニング無料受講）
・契約保養施設利用割引（会員制リゾートホテル）　
・資格取得奨励金
・生活習慣病検診、婦人科検診補助
　※胃カメラオプション会社負担
・家庭常備薬購入補助　
・インフルエンザ予防接種費用の補助（被扶養者含む）
＜雇用形態補足＞
期間の定め：無

＜試用期間＞
3ヶ月
試用期間中も、待遇に変動はありません。