具体的な業務内容
クラウドインフラエンジニア(マネジメント候補)◆遊ぶように働く会社/リモート90%/高水準給与体系
〜創業以来黒字経営、東証プライム上場プロジェクトカンパニーグループ〜
★随時昇給する明瞭でフェアな業界でも高水準な給与体系
★選べるキャリアパス/案件選択制度
★大企業の案件が多く、通信、メディア、不動産、インフラ等幅広い業界のプライムアカウント向けに、プロジェクト推進やシステム開発で寄与
■業務内容
クラウドインフラエンジニア(AWS/Azure/GCP)のマネジメント候補を募集いたします。
クラウドインフラプロジェクトの管理と推進。チームメンバーのマネジメントをお任せします。
<具体的には>
・仮想マシン、コンテナ、ストレージ、ネットワーキングを中心としたシステム基盤の管理
・データベース、セキュリティなどの管理
・高レベルの可用性・負荷・拡張性・堅牢性のマネジメント
・運用を見据えた各種メトリクス、及びログの監視設計などの管理
・開発チーム、運用チーム、セキュリティチーム、ベンダーなどとの渉外管理
■プロジェクト例
大手ネットオークションサービス関連/キャリア向けクラウドサービスの開発/鉄道関連のシステム開発/エンタメ業界のシステム開発/大手通信会社のインフラ開発/ソーシャルゲーム会社の次世代技術の研究開発/大手自動車メーカーの生産管理パッケージのコンサルティング業務/ビッグデータ関連のシステム開発など多岐にわたります。
■当社の特徴
【1】選べるキャリアパス/案件選択制度
・現在、約1,300社の顧客がおり、約60万案件/年を保有しています。
・これまでのご経験と今後のキャリアビジョンを伺いその内容にあった案件を、エンジニア一人に対して約20〜30個程提案します。その中からご自身が面白そう!このスキルを身につけたい!という案件を自由に選ぶことが出来る制度です。
・TL、PL、PMなどのポジションを経験出来る案件を希望出来ます。
・開発プロセスにおいても、現在経験している領域前後の領域も経験出来る案件を希望出来ます。
・マネジメント系、スペシャリスト系のどちらのキャリアパスも選べます。
【2】随時昇給する明瞭でフェアな業界でも高水準な給与体系
・プロジェクト内での役割が上がるごとに、随時昇給します。
・明瞭な給与テーブル:中長期視点で安心してキャリアやスキルを身につけることができます。
変更の範囲:会社の定める業務
チーム/組織構成
その他プロジェクト事例
開発環境