具体的な業務内容
★未経験歓迎【大阪市・転勤なし】マンションリノベーションの施工管理◆土日祝休／夜勤なし／20代活躍中
＼建設業界での就業経験がある方へ！／
★★今後さらに需要が伸びるリフォーム・リノベーション業界において、未経験から手に職つけませんか？★★
◎建設業界未経験20-30歳代の方も活躍中！先輩社員が丁寧に着実に育てていきます！
◎案件は不動産業者が保有する販売前のマンション・戸建てのリフォームなので、夜勤はありません！
◎働き方改革進行中！
・社内分業体制が敷かれており、工事終盤の工程は内勤へバトンタッチします！また、製品発注やスタッフ手配は内勤事務が行います。
◎遅くても20時には退社！
「施工管理の仕事は好きだけど、残業が多くて続けていけない…」そんな声をよく聞きます。残業ではなく時間
内に効率的に仕事をすることを推奨しています。
◎土曜隔週休・日祝休み/GW・年末年始・夏季休暇は例年10連休〜
◎転勤・夜勤・現場常駐なし
■業務内容：
マンションや戸建ての内装リノベーション工事の工程を管理する監督業務をお任せします！
■教育体制：
OJTとして、先輩社員のお手伝いから始めていただきます。
先輩施工管理担当者だけでなく、営業担当、社長も育成を担当し、責任をもって一人前に育て上げます。
半年ほど経過した後、習熟度を見ながら少しずつ現場をお任せしていきます。
※建設業界未経験からスタートした社員も活躍しておりますし、
内勤のサポート体制もあり、工事すべて自分1人で行う環境ではないのでご安心ください！
■組織構成：
3名体制です。(35歳部長、20代2名)
■具体的な業務の流れ：
（1）営業部隊が案件を受注(例：「間取りを4DK-3LDKに」 「和室から洋室へ」など。)
（2）実際のリフォーム現場へ行って現地調査
（3）大工などの工事職人へ指示・手配
（4）工事中の相談やイレギュラー対応
（5）完了確認
※専任の内動スタッフが施工管理のあなたをフォローアップします。
※製品発注は事務スタッフが対応。クロス・床工事・塗装などの職人手配・指示も内勤スタッフが行います。
■職場環境：
当社スタッフの人柄・仕事内容に惹かれて紹介で他社から入社した30歳代部長を筆頭に、20歳代の若手メンバーが2名在籍しています。相談し合い助け合って仕事を進めていける環墳です。
変更の範囲：会社の定める業務
チーム／組織構成
その他プロジェクト事例
