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    • 大進精工株式会社の求人情報(【岐阜市】設計事務(専門ソフトを使用した設計図作成の補助業務)◆未経験OK/年休118日【dodaエージェントサービス 求人】)

    大進精工株式会社

    【岐阜市】設計事務(専門ソフトを使用した設計図作成の補助業務)◆未経験OK/年休118日【dodaエージェントサービス 求人】

    【岐阜市】設計事務(専門ソフトを使用した設計図作成の補助業務)◆未経験OK/年休118日【dodaエージェントサービス 求人】

    正社員
    第二新卒歓迎
    35歳以上も歓迎
    転勤なし
    週休2日制
    退職金制度
    産休・育休取得実績あり
    • 情報更新日:2025/03/06
    • 掲載終了予定日:2025/06/04
    情報提供元: doda

    仕事内容

    具体的な業務内容

    【岐阜市】設計事務(専門ソフトを使用した設計図作成の補助業務)◆未経験OK/年休118日

    〜未経験歓迎/自社内設計/転勤なし/残業平均20時間ほど/水曜はノー残業デイ〜
    ■仕事内容:
    物流装置・自動車関係・コンサートホール・アトラクション装置などを設計している当社で、設計事務職として設計図作成の補助業務を行います。簡単な図面作成や数字入力を行います。図面を書くソフトは入社後に先輩社員が付きっ切りで教えていきます。入社後3ヶ月〜半年かけて一人前になっていただく想定です。

    ■使用ソフト:
    2D:AutoCADというPCで平面図や設計図を描くためのソフトを使います。形や構造を視覚化する技術です。

    ■顧客やり取りについて:
    取引先企業へ赴いての打ち合わせ等の出張はほぼ無く、基本的にはWeb会議システムを使用します。
    ※トラブル対応などでも現場へ赴くことはありません。

    ■働き方:
    ・月の残業平均時間は20時間ほどで、水曜はノー残業デイとしており働きやすい環境です。案件の受注や配分を残業がなく行えるように調整するなど工夫をしております。
    ・当社のエンジニアの男女比は男性7割、女性3割程となっております。もちろん育児休暇の取得実績もあり、最近では男性の育児休暇の取得も例がございます。


    変更の範囲:当社業務全般

    チーム/組織構成

    その他製品・プロジェクト事例

    利用するツール・ソフト等

    • 募集要項
    • 求人情報
    • 企業情報
    • 応募方法
    • 募集要項

      応募資格

      <最終学歴>大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上

      <応募資格/応募条件>
      〜業種未経験歓迎/職種未経験歓迎〜
      入社後に必要な知識や技術を身に付け活躍している先輩社員もいます。基礎から丁寧に教えていきます。

      <年齢制限>
      27歳未満
      長期キャリア形成を目的とした募集のため

      雇用形態

      正社員

      勤務地

      岐阜県

      <勤務地詳細>
      本社
      住所:岐阜県岐阜市茜部寺屋敷2-88
      受動喫煙対策:屋内全面禁煙
      変更の範囲:無
      交通

      <勤務地補足>
      ■マイカー通勤可

      <転勤>

      勤務時間

      <勤務時間>
      8:30〜17:15 (所定労働時間:8時間0分)
      休憩時間:45分
      時間外労働有無:有

      <その他就業時間補足>
      ■残業月平均20時間ほど、水曜はノー残業デイとしており働きやすい環境です。

      給与

      <予定年収>
      300万円〜450万円

      <賃金形態>
      月給制

      <賃金内訳>
      月額(基本給):200,000円〜250,000円

      <月給>
      200,000円〜250,000円

      <昇給有無>


      <残業手当>


      <給与補足>
      ■昇給・評価制度:年1回(10月※社内の人事評価規定に従い従業員の評価を行います)
      ■賞与:年2回(支給月:7月、12月※4ヶ月分)

      賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
      月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

      休日・休暇

      完全週休2日制(休日は土日のみ)
      年間有給休暇10日〜20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
      年間休日日数118日

      ■GW(9連休)、夏季休暇(5連休)、年末年始休暇(6日連休)、その他特別休暇有り(慶弔事)
      ■有給休暇:消化率は7割超です

      完全週休2日制

      待遇・福利厚生

      通勤手当、家族手当、住宅手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

      <各手当・制度補足>
      通勤手当:会社規定に基づき支給
      家族手当:配偶者4,000円、子5,000円(満18歳まで)
      住宅手当:福利厚生その他欄に詳細記載
      社会保険:補足事項なし
      退職金制度:補足事項なし

      <定年>
      60歳
      継続雇用制度(再雇用)※65歳まで

      <育休取得実績>


      <教育制度・資格補助補足>
      ■資格取得支援制度

      <その他補足>
      ■住宅手当:家賃の15%(上限1万円)を手当として支給。賃貸の契約者や家賃の支払者のほか、住宅ローンを組んでいる社員にも適応されます。
      ■社友会:社員および家族の慶弔事(会員制は同上)
      ■駐車場利用料金:500円/月
      <雇用形態補足>
      期間の定め:無

      <試用期間>
      3ヶ月
      試用期間中の条件に変更なし

    • 求人情報

      注意事項

      この求人は採用企業からdodaがお預かりしている求人情報です。
       (1)ご応募にはエージェントサービスへのご登録が必要です。
       (2)採用条件に合致した方については、ご入力いただいた情報にて、そのまま企業への応募手続きをいたします。
       (3)求人への応募ごとに登録情報を変更することはできかねますため、登録情報は各求人へ最適化した内容ではなく、
      汎用的な内容としていただくことをお勧めいたします。
       (4)ご応募についての合否に関わるご連絡は、この求人情報を担当するdodaの案件担当から行います。
       ※ご経験やご経歴などから、この求人情報へのご応募がいただけない場合があります。あらかじめご了承ください。

    • 企業情報

      会社情報
      大進精工株式会社
      設立 1978年11月
      事業内容
      ■事業概要:
      機械設計、電気設計、土木(橋梁)設計。有名なアトラクション装置の設計や全国の国立劇場・舞台・ホールの設計。
      従業員数:150人 / 男性110名、女性40名

      ■当社の特徴:
      【多彩な設計事例】
      物流機器、自動車の製造ライン、舞台ホール、有名テーマパークのアトラクション装置、競技用のプール
      その他、多種多様な製品の設計開発

      ■企業理念
      設計の大進は次代を拓く技術集団として社会に貢献する
      資本金 10百万円
      売上高 【売上高】1,220百万円
      従業員数 150名
      本社所在地 〒5008267
      岐阜県岐阜市茜部寺屋敷2-88
      URL https://www.daishin-s.co.jp/
    • 応募方法