【名古屋・瑞穂区】ソフトウェアマネジメント ※大手ブラザーG【dodaエージェントサービス 求人】

学歴不問

＜応募資格/応募条件＞
■必須条件：下記いずれも必要
・C言語を使っての開発経験
・リーダーやマネジメントとしてプロジェクトを回したことのある方

正社員

＜勤務地補足＞
常駐勤務となります。
<最寄り駅>
地下鉄名城線「堀田」駅から徒歩1分
名鉄「堀田」駅から徒歩8分


＜転勤＞
無

＜オンライン面接＞
可

＜勤務時間＞
9:00〜18:00 （所定労働時間：7時間50分）
休憩時間：70分
時間外労働有無：有

＜その他就業時間補足＞
残業：月0〜20時間 ※ノー残業デー（毎週水曜）

＜予定年収＞
630万円〜756万円

＜賃金形態＞
月給制

＜賃金内訳＞
月額（基本給）：350,000円〜420,000円

＜月給＞
350,000円〜420,000円

＜昇給有無＞
有

＜残業手当＞
有

＜給与補足＞
■昇給：年1回（前年度実績：ベア7000円＋定期昇給）
■賞与：年2回（前年度実績：6ヶ月分）
<モデル年収（残業代と交通費含まず）>
40歳：月額375,400円 年収6,757,200円
45歳：月給419,000円 年収7,542,000円

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

完全週休2日制（休日は土日祝日）
年間有給休暇10日〜（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数124日

■完全週休2日制（土日休み）、祝日休み
■GW・夏季・年末年始
■有給休暇（入社半年後10日）
■産前・産後休暇、育児休暇、介護休暇

完全週休2日制

通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

＜各手当・制度補足＞
通勤手当：交通費全額支給（社内規定有）
社会保険：入社初日から各種保険加入
退職金制度：補足事項なし

＜定年＞
60歳
再雇用制度65歳まで

＜育休取得実績＞
有（育休後復帰率100%）

＜教育制度・資格補助補足＞
■OJT
■資格取得制度

＜その他補足＞
◎有給休暇の消化率95％以上。100%消化する社員も多です。
◎ババママ育休取得7人、100%（2023年度実績）
◎フレックス制度あり、半休制度あり　※一部対象外あり
◎診療外出制度・有給の中途外出
◎定期健康診断（年1回）
◎カフェテリアプラン（選択型福利厚生制度）
◎ハラスメントやサービス残業防止のための相談窓口設置
◎各種チケットが特別価格で購入可能
◎従業員持株会（ブラザー工業）
◎髪色・長さ規定無、アクセサリー・ネイルOK
◎スーツ着用義務無、ネクタイ不要、制服無
＜雇用形態補足＞
期間の定め：無

＜試用期間＞
3ヶ月
試用期間中の賃金：変更無