【神保町】BtoBマーケティング◇AI・DX人材育成展開／裁量◎／事業成長に貢献／フレックス／在宅可【dodaエージェントサービス 求人】

＜最終学歴＞大学院、大学卒以上

＜応募資格/応募条件＞
■必須条件：
・to Bもしくはto Cにおいてマーケティングの施策立案から実行まで一連のプロセスの把握および実行経験、トレンド理解、一定の再現性のある成果創出
・多数のステークホルダーを巻き込み、PJや施策推進をした経験（規模は問いません）

■歓迎条件：
・BtoBマーケティング全般の担当経験（薄く広いご経験でも、特定領域の専門性保有でも可）
・セールスセミナーの企画立案、運用
・リアルイベントの企画立案、運用マーケティングの経験

正社員

＜転勤＞
無

＜在宅勤務・リモートワーク＞
相談可

＜オンライン面接＞
可

＜労働時間区分＞
フレックスタイム制
コアタイム：11:00〜15:00
フレキシブルタイム：7:00〜11:00、15:00〜22:00
休憩時間：60分
時間外労働有無：有

＜標準的な勤務時間帯＞
10:00〜19:00

＜予定年収＞
400万円〜600万円

＜賃金形態＞
月給制

＜賃金内訳＞
月額（基本給）：257,000円〜386,000円
固定残業手当/月：76,334円〜114,000円（固定残業時間37時間30分/月）
超過した時間外労働の残業手当は追加支給

＜月給＞
333,334円〜500,000円（一律手当を含む）

＜昇給有無＞
有

＜残業手当＞
有

＜給与補足＞
※社内規定により、経験・スキル等を考慮した上で決定いたします。

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

完全週休2日制（休日は土日祝日）
年間有給休暇10日〜20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数126日

■夏季休暇
■年末年始休暇
■慶弔休暇
■産休・育休

完全週休2日制

通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険

＜各手当・制度補足＞
通勤手当：上限30,000円（月額）
社会保険：関東ITソフトウェア健康保険組合

＜副業＞
可

＜教育制度・資格補助補足＞
■自社コンテンツ無料受講
■検定取得制度
■書籍購入制度
■海外カンファレンス参加制度
■外部研修費用補助

＜その他補足＞
■自家焙煎コーヒー、お菓子など無料
■副業OK
＜雇用形態補足＞
期間の定め：無

＜試用期間＞
6ヶ月