＜基本リモート＞【CHRO／最高人事責任者】採用、組織戦略の策定など◆累計88億円資金調達◆裁量大【dodaエージェントサービス 求人】

学歴不問

＜応募資格/応募条件＞
■必須条件：
・人事責任者としての人事戦略立案・実行経験
・IT・Web・SaaS業界いずれかにおける人事経験
・マネジメント経験5年以上（事業側のマネージャー経験も合わせて）

■歓迎条件：
・10人から100人超過の規模における人事経験
・IT・Web・SaaS領域の事業会社での事業部サイドでの業務経験
・新規事業開発や事業グロースの経験

正社員

＜勤務地補足＞
■本社または自宅その他リモートワークが行える場所（出社回数規定／制限なし）
■通常業務はリモートワーク基本

＜転勤＞
無

＜在宅勤務・リモートワーク＞
相談可（フルリモート・在宅）

＜オンライン面接＞
可

＜標準的な勤務時間帯＞
10:00〜19:00
時間外労働有無：無

＜その他就業時間補足＞
※残業平均月10〜20時間※勤務時間の調整や中抜け等で子育てや介護との両立もしやすいです。

＜予定年収＞
1,029万円〜1,529万円

＜賃金形態＞
月給制

＜賃金内訳＞
月額（基本給）：808,328円〜1,211,823円
その他固定手当/月：25,672円〜38,177円

＜月給＞
834,000円〜1,250,000円

＜昇給有無＞
有

＜残業手当＞
無

＜給与補足＞
※当社給与規定により、経験・スキル等を考慮した上で決定いたします。
■昇給：年2回（5月、11月）
■その他固定手当て：深夜手当20時間　25,672円〜38,177円
※超過分は別途支給

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

完全週休2日制（休日は土日祝日）
年間有給休暇1日〜10日（下限日数は、入社直後の付与日数となります）
年間休日日数123日

年末年始休暇、産前産後休暇、育児休暇、有給休暇（入社時付与※付与日数は入社月による）

完全週休2日制

通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険

＜各手当・制度補足＞
通勤手当：通勤交通費（リモートのため実費支給）
社会保険：各種社会保険完備（関東ITソフトウェア健康保険組合加入）

＜副業＞
可

＜育休取得実績＞
有

＜教育制度・資格補助補足＞
■入社後5日間のオンボーディングあり

＜その他補足＞
■顧客と向き合う手当（毎月一律2万円）自己研鑽や顧客価値向上のために利用可（書籍購入／備品購入等）
■リモートワーク準備一時金（初回給与にて一律5万円）
■定期健康診断（全額会社負担）・インフルエンザ予防接種
■PC支給（MacBookAir）
■オフィスにて水／コーヒー／炭酸／アルコール等のドリンク無料提供
■オフィスグリコ設置
■週1回全社オンラインミーティング・月1回懇親会（オフライン開催、一部オンライン有り）
■半期1回キックオフ（オンライン＆オフラインのハイブリッド開催）
＜雇用形態補足＞
管理監督者
期間の定め：無

＜試用期間＞
3ヶ月
※期間中の条件変更なし