具体的な業務内容
【両面型人材紹介コンサル】時短×キャリア形成が強み◇多様な働き方を実現◎東証グロース上場／成長企業
◇◆正社員×時短勤務人材の募集に特化した採用支援／「自分らしく働く」選択肢を増やす／「はたらく」をもっと、しあわせに◆◇
〜求職者の方は「時短勤務なども活用し、育児・家庭と仕事を両立しキャリアやスキルの幅を広げたい方」が中心〜
■概要：
創業当時、寿退社は当たり前でした。20代で積み上げてきたキャリアを生かしながら、家事・育児と両立できる仕事は少なく「当たり前を変えたい」「時代に合った価値を創造したい」という強い想いが、今日まで私たちを突き動かしています。
一つの節目として、2024年12月に東証グロース市場へ新規上場ができました。しかし、これをゴールではなく、新たなスタートと位置付け、時代と共に常に変化し続ける社会課題に合わせて、これからも新たな価値を創造し、社会課題を解決していきます。
今回のポジションは、当社の成長中の事業である人材紹介事業における
人材紹介コンサルタント（両面型）の募集です。
■業務内容：
（1）企業向け業務（RA業務）
◇企業の採用課題をヒアリングし、課題解決型の提案を実施
◇新規・既存クライアントの採用ニーズに応じた人材紹介サービス提供
◇採用要件の整理・ポジションの魅力づけ・求人票作成のアドバイス
◇採用プロセスの調整（面接日程調整・FB収集・オファー交渉など）
◇採用市場・競合動向の情報提供
※既存顧客8割／新規顧客2割です。
※商談のほぼ100％オンラインで実施しております。
（2）候補者向け業務（CA業務）
◇転職希望者とのカウンセリング実施、キャリアプランを設計
◇スキル・経験・志向性に合った求人の提案
◇選考対策（書類添削・面接対策）
◇内定後のフォロー（年収交渉・入社日調整・退職サポート）
※求職者の集客（スカウト配信等）は専任チームを中心に対応。
※求職者との面談は、電話またはオンラインで実施。
■当社の特徴：
当社のサービスをご利用いただく求職者の方は「時短勤務なども活用し、育児・家庭と仕事を両立しキャリアやスキルの幅を広げたい方」が中心。
一方、企業側もその事情を十分に理解した上で弊社の人材紹介サービスを活用頂いております。
そのため企業⇔求職者（応募者）のマッチ度は高く、結果的に、弊社サービス経由のオファー承諾率は80％以上となっております。
変更の範囲：会社の定める業務
チーム／組織構成
