具体的な業務内容
【新宿】品質管理（建設工事）◆完全内勤／有給取得率80％超／KDDIグループの総合エンジニアリング
~国内トップクラスの通信キャリアであるKDDIグループ/事業規模×社会貢献性が大きい/福利厚生・働きやすさ◎/『健康経営優良法人2025（ホワイト500）』認定〜
◎内勤がメインのため、現場経験を活かしデスクワークへシフトしたい方へおすすめです
◎2年連続ホワイト500に認定。有給も取得しやすい環境
■業務内容：
当社が受託する建設工事(ローカル5G、エネルギービジネス、Starlinkビジネス等)における、施工の基準、ルール策定に伴う、請負工事部門への助言、支援、それに必要な指針・ガイドラインの作成、品質管理状況の評価・検証、などの業務をお任せします。
具体的には、工事仕様書や施工計画書等の書類、成果物などが、要求、基準をクリアしているのか評価・検証を行うこと。請負工事部門が行う工事の品質管理状況の確認や指針、ガイドラインの整備を行うポジションです。
■入社後
・まずは、経験のある既存社員によるOJT、各工事部門等との会議に参加していただき、技術品質管理部の業務について大筋の流れを把握していただきます。
・安全品質管理部主管の各種法定安全研修も受講し、建設請負工事上で必要となる建設業法、安衛法の知識も習得していただきます。
■働きやすさ：
・有給取得率は80％を超えております。（有給付与20日以上※初年度は入社日に応じた日数を付与）
・年末年始12/29〜1/3、夏季は有給奨励日のため社員のほとんどが3〜5日程の有給を連続して取得しております。
・残業は全社平均20時間程度です。
■KDDIエンジニアリングについて
KDDIグループは、通信サービスを中心に置き、あらゆるお客さまとの接点を通じて新しい体験価値を提案し続ける「通信とライフデザインの融合」を目指して、コマース・エネルギー・金融・エンターテインメント等のライフデザインサービスを積極的に拡充するとともに、新興国をはじめ海外における通信事業のさらなる成長に取り組んでいます。当社は「つながる安心をカタチにする」をビジョンメッセージとして掲げ、信頼される通信ネットワークの建設と保守を通じてKDDIグループの基盤を支え、お客さま視点で業務領域の拡大、変革に挑戦し続ける、総合エンジニアリング企業を目指してまいります。
変更の範囲：会社の定める業務
チーム／組織構成
その他プロジェクト事例
