具体的な業務内容
自動車用ワイヤーハーネス企画・開発・設計〜世界シェアトップ級の優良メーカー/矢崎G/研修・福利厚生◎
〜自動車の電装化を追い風に受ける、ハーネスシェア世界トップの優良メーカー／研修制度充実／寮・社宅、食事補助、厚生施設等の福利厚生充実
■部・チームの業務概要：
トヨタグループ様向け自動車用ワイヤーハーネスの企画・開発・設計業務
■業務詳細：
・新型車両向けワイヤーハーネスの企画提案・受注活動
・ワイヤーハーネスの回路設計・経路設計（カーメーカー駐在）
・利益のあるW/Hを目指した原価低減の推進
・社内関係部署と協力し、ワイヤーハーネスの生産性の検討と改善
※カーメーカーと協業して、「もっと良いクルマづくり」を実現します。
※企画段階〜量産まで一気通貫で対応した部門のため、幅広い設計業務が経験ができ、車両開発全般の知識が習得できます。
■部・チームの人数や雰囲気：
・大型車W/H開発部（6チーム、全93名）
・第一中型車W/H開発部（5チーム、全52名）
・第二中型車W/H開発部（4チーム、全65名）
・商用車W/H開発部（5チーム、全89名）
・小型車W/H開発部 (3チーム、全40名)
・高周波W/H開発部(2チーム、全11名)
・技術管理部（4チーム、全55名）
■教育体制：
入社後は1か月程度、座学を中心とした教育を行います。そこでは同社の製品知識や、システム、当社内の用語について学んでいただきます。その後OJTにより業務を一つずつ覚えていただきます。
■働く環境について：
豊富な福利厚生制度…食堂利用補助、独身寮・社宅制度、産休・育休制度（利用実績多数あり、男性の実績もあり）、フィットネスクラブ、リフレッシュ休暇、看護・介護休暇、定年退職前事前研修等
人を大切にする文化が強く、特に「Y-CITY」の区域は、他社には類を見ない福利厚生・職場環境整備を徹底しています。
■当社の魅力：
当社は世界44ヶ国に拠点を有し、世界中の完成車メーカーをお客様とするグローバルサプライヤーです。主力製品のワイヤーハーネスは、クルマの神経や血管のようなものであり、微細かつ繊細な部分に関する日本の技術あるいはメーターの正確性、デザインセンス等についても海外から高い評価を集めています。
変更の範囲：会社の定める業務
チーム／組織構成
その他製品・プロジェクト事例
利用するツール・ソフト等
