具体的な業務内容
【“教育”で医療業界に貢献する】製薬業界向け教育コンテンツを提案する法人営業/業界トップクラスシェア
具体的な仕事内容
製薬企業のMRや医療従事者に向けた教育コンテンツの提案・プロジェクト推進を行います。
MR認定試験対策教材ではトップクラスのシェアを誇り、ほぼ全ての製薬企業と繋がりのある当社。「売るだけの営業」でなく、「お客様と共に作りあげる」プロジェクトマネジメントに近いポジションです。
主な業務内容
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◆製薬企業・医療業界の教育担当者・マーケティング担当者等への提案
◆MR認定試験対策教材のご案内(eラーニング、模試、講師派遣等)
◆新薬・製品に関連する教育コンテンツの開発支援
◆教材制作の進行管理・監修医との打合せ
◆社内の制作チームとの連携・ディレクション
商談はWeb会議が中心で、1日2〜3件ほど。1人あたり約15〜20社を担当し、既存顧客がメインです。すでに接点のある製薬企業の中で、新たな部署への開拓を行う事もあります。
仕事の流れ
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【1.ヒアリング】
製薬会社の教育担当者・マーケティング担当者等と面談を実施。新薬や新プロジェクトの目的・課題をすり合わせます。
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【2.企画・提案】
ヒアリング内容をもとに、教材構成・講義プランなどを提案。制作チームと相談しながら進めます。
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【3.制作ディレクション】
監修医との打合わせや、社内の制作チームとの連携を通し、教材のクオリティを管理。納品まで進行します。
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【4.納品・フォローアップ】
教材や研修コンテンツの納品後も、次回施策に向けたヒアリングや効果測定、継続的な関係構築を行います。
入社後の流れ
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入社後は3〜6カ月を目安に、先輩とのOJTを通してじっくり業務を習得。
ブラザー制度を導入しており、専任の先輩があなたと伴走します。ロールプレイングや資料作成のトレーニングを通じて、徐々に担当企業を増やします。
チームで育て、支える風土
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営業といっても“個人商売”ではなく、「この企業にはこの提案が良い」と営業同士でアイデアを出し合う風土です。困った時には社内全体で助け合う、あたたかい環境です。
チーム/組織構成
所属予定の部署は、部長40代、30代課長、30代中心のメンバーに加え、経験豊富なアドバイザーが在籍しています。
風通しがよく、相談がしやすい体制となってます。
チーム/組織構成
所属予定の部署は、部長40代、30代課長、30代中心のメンバーに加え、経験豊富なアドバイザーが在籍しています。
風通しがよく、相談がしやすい体制となってます。