【新宿】社内SE（部長・副部長候補）／既存サービス強化・開発組織拡大を担う／在宅あり／プライム上場【dodaエージェントサービス 求人】

学歴不問

＜応募資格/応募条件＞
■必須条件：
開発経験3年（Web系・業務系システムどちらも可／言語問わず）
※開発に関わる上流〜下流までの工程・流れを理解されている方
・DB知識、SQL実作業経験（DB不問。当社社では現在、Sqlserver、MySQLの利用しています）
・要件定義、基本設計、詳細設計、テスト計画立案経験
・ラインマネジメント経験

■歓迎条件：
・EC開発経験
・JP1導入／設計・構築〜運用経験

正社員

＜転勤＞
無

＜在宅勤務・リモートワーク＞
相談可（週1日リモート）

＜オンライン面接＞
可

＜標準的な勤務時間帯＞
9:45〜18:45
時間外労働有無：無

＜その他就業時間補足＞
・全社20時退社を厳守　
※業務の都合で他の時間帯で勤務することもあります

＜予定年収＞
800万円〜1,200万円

＜賃金形態＞
月給制

＜賃金内訳＞
月額（基本給）：610,000円〜920,000円

＜月給＞
610,000円〜920,000円

＜昇給有無＞
有

＜残業手当＞
無

＜給与補足＞
※給与は経験・能力等を考慮の上、決定します。
※管理監督者のため時間外手当はなし、深夜時間外、休日深夜時間外手当あり
■昇給：年2回
■賞与：年2回（6月：業績賞与、12月：冬季賞与）
※固定賞与（夏1ヵ月分、冬30万円）業績に伴いアップします

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

完全週休2日制（休日はシフト制）
年間有給休暇10日〜20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数120日

※土日含むシフト制ですが、役職者のため平日に会議が入ることが多いため自ずと土日休みになります。（状況により、一部土日に勤務する可能性もあり）
■有給休暇・慶弔休暇・特別休暇・夏季休暇・冬期休暇

完全週休2日制

通勤手当、家族手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険

＜各手当・制度補足＞
通勤手当：上限5万円／月
家族手当：配偶者：1万円／月、子1人1万円／月　※第5子まで
社会保険：各種社会保険完備

＜定年＞
60歳

＜育休取得実績＞
有（育休後復帰率100%）

＜教育制度・資格補助補足＞
■資格手当（情報処理技術者試験など）、資格取得支援

＜その他補足＞
■育児・介護短時間勤務制度
■社内割引制度
■慶弔見舞金制度（結婚、出産、小学校入学、中学校卒業祝金など）
■カメラの無料貸出制度あり
■PSP（医療相談サービス）利用可能
■従業員専用の休憩室あり（フリードリンク飲み放題）
■社員懇親会補助
■WEBリスキリング手当（月5,000円）
■持株会
■RSU（譲渡制限株式ユニット）※管理職以上
＜雇用形態補足＞
管理監督者
期間の定め：無

＜試用期間＞
3ヶ月
3ヵ月を越えて最初に到来する給与締め日（15日）まで