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株式会社十和観光
【つくばみらい市】運行・配車管理 ◆残業月10h程／日祝休み／学校・自治体とも取引で安定のバス会社 ≪貸切バス事業者安全性評価認定制度３ッ星取得≫≪法令遵守・人材を大切とした運営≫ ■職務内容： 創立20年以上のバス事業の営業から運行・配車・安全と全体管理の業務に携わって頂きます。 ◆運行管理： 日々の運行スケジュール管理・調整を行い、安全かつ効率的な運行の実現を担っていただきます。 ◆営業業務： 既存お取引先様との関係構築は勿論のことながら、新規お取引先の開拓も担当頂き事業拡大を狙います。 ◆人材管理： 健康診断や法令研修等の人材管理 ■当ポジションで期待されること： 先ずは創立20年を超える企業として、安定した基盤を引き続き安定した状態で繋いでいくことです。 そのためにも、現在の社員・お取引先様と関係構築を重要視しております。 しかしながら法改正対応等も含めて「変わり続ける」という視点を持ち行動することが求められます。 規則性と不規則を柔軟に楽しみ、先導していくことを期待しております。 変更の範囲：会社の定める業務 チーム／組織構成
＜最終学歴＞大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上 ＜応募資格/応募条件＞ ■必須要件： 運行管理（旅客）業務の経験：１年以上
正社員
茨城県
＜転勤＞ 当面なし ＜オンライン面接＞ 可
＜標準的な勤務時間帯＞ 8:30〜17:30 時間外労働有無：無 ＜その他就業時間補足＞ 所定労働時間：8時間 点呼業務や運行状況により所定労働時間を越える場合があります。
＜予定年収＞ 470万円〜600万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：300,000円〜400,000円 ＜月給＞ 300,000円〜400,000円 ＜昇給有無＞ 無 ＜残業手当＞ 無 ＜給与補足＞ ■課長職以外での採用の場合 時間外労働も含む年収となります（想定：月あたり10時間） ■賞与年3回（春・夏・冬） ※年齢やご経験により年収変更の可能性がございます。 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
週休2日制（休日は会社カレンダーによる） 年間有給休暇10日〜20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります） 年間休日日数107日 日、祝日（運行状況による） ＊会社カレンダーによる（月平均8~9日） 完全週休2日制
通勤手当、家族手当、住宅手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度 ＜各手当・制度補足＞ 通勤手当：自動車による通勤支給上限あり（月額20,700円） 家族手当：補足事項なし 住宅手当：借上寮補助（上限3万円/月） 寮社宅：補足事項なし 社会保険：補足事項なし 退職金制度：補足事項なし ＜定年＞ 65歳 ＜副業＞ 可 ＜教育制度・資格補助補足＞ 各種免許・資格取得制度あり ＜その他補足＞ ・年１回評価に応じて、給与改定あり。 ・パワーバカンス休暇（有休５日消化後、特別休暇１日プレゼント） ・年間優秀賞表彰（３万円） ・永年業務精励賞（１０年毎５万円） ・保養所の利用可 ・大手アミューズメント施設優待補助 ・公式スポーツ戦観戦補助 ・住宅ローン紹介 ・社内クラブ活動サポート ・借上寮補助（上限３０，０００円／月） ・退職金制度 ・制服貸与 ・従業員紹介制度 ・保養所の利用 ・免許取得制度 ＜雇用形態補足＞ 管理監督者 期間の定め：無 ＜試用期間＞ 3ヶ月
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