具体的な業務内容
【業界未経験・第二新卒歓迎】IT人材コーディネーター（SES営業）◆IT業界へ挑戦／残業20H程度
★業界未経験・第二新卒歓迎！IT業界へチャレンジしたい方へ！／エンジニアのキャリアを支援する人材コーディネーター／設立から32期目／年休123日／インセンティブ有／ITコンサル等へのキャリアアップも可能／内勤メイン★
■業務内容：
大手通信、金融会社向けB2B2Cシステムの開発等を担う当社で、当社の技術スタッフが開発プロジェクトに参加する際、そのコーディネーター役として、顧客のニーズとエンジニアのスキル・キャリアパスを加味したマッチングを行っていただきます。
■具体的には：
さまざまなスキルやキャリアを持つエンジニアの方向性や志向を考慮しながら、最適なプロジェクトを提案することがミッションとなります。 また、プロジェクトの状況把握やエンジニアのフォローもお任せ致します。
・クライアント対応…現在進行中のIT案件へエンジニアをアサインやプロジェクトの状況把握などを実施。
・エンジニア人材の調達…当社のビジネスパートナー（同業他社）にコンタクトを取り、顧客の案件に見合うエンジニア人材を調達。
※契約締結後の事務作業は別部門にて対応するため、日々の提案活動に集中できる環境です。
■「SES」とは：
クライアントの要望に応じた自社のエンジニア人材をクライアント先に派遣し、常駐して業務を遂行するというビジネスモデルです。
コーディネーター（SES営業）は、クライアントとエンジニアの双方に携わり、双方のニーズに応えることが出来るようサポートします。
■組織構成：
本部長1名、リーダー2名を含む計11名（20〜30代中心）で構成され、2チームに分かれ業務を実施しております。チーム制のためすぐに質問などしやすい環境且つ、入社後は先輩社員がマンツーマンでOJT含めフォローする体制です。
■魅力：
「人の役に立ちたい」という想いを仕事を通じて形にすることができます。
エンジニアの働きやすい環境作りを行う仕事となりますので、仕事が円滑に回るように顧客のフォローを行ったりと、多岐に渡る調整業務に携わることもあります。ビジネスパートナーの開拓も行っていきますので、多様な営業手法を学ぶこともでき、成長することのできる環境です。
日々進化するIT業界で、最新の技術情報を吸収し、将来的にはITコンサルタントを目指す意欲的な方を募集しております。
変更の範囲：会社の定める業務
チーム／組織構成
