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    株式会社Five

    【未経験歓迎】アカウントプランナー/広告主へソリューションの提案◆年休128日【dodaエージェントサービス 求人】

    【未経験歓迎】アカウントプランナー/広告主へソリューションの提案◆年休128日【dodaエージェントサービス 求人】

    正社員
    学歴不問
    第二新卒歓迎
    35歳以上も歓迎
    転勤なし
    年間休日120日以上
    週休2日制
    社宅・家賃補助制度
    女性管理職登用実績あり
    働くママ在籍
    女性が活躍
    • 情報更新日:2025/06/04
    • 掲載終了予定日:2025/07/16
    情報提供元: doda

    仕事内容

    具体的な業務内容

    【未経験歓迎】アカウントプランナー/広告主へソリューションの提案◆年休128日

    【従来の広告代理店の枠を超えるマーケティングパートナー/年休128日/未経験可】

    ■業務内容:
    アカウントプランナーとして、広告主へのソリューションの提案などをご担当いただきます。

    ■具体的な業務内容:
    ・広告主への新規アプローチ(問い合わせ対応)
    ・既存広告主へのフォローアップ/アップセルの実施
    ・課題抽出、解決策提案
    ・アフターフォローなど
    ※新規営業は問い合わせ対応がほとんどです。研修の一環としてテレアポを経験してもらう可能性はありますが、実務ではほとんど発生しません。

    ■キャリアステップ:
    ・入社後3ヵ月間は、座学を含めた業務レクチャーや、広告運用実務(レポーティング→入稿→プランニング/設計書作成など)にて広告の仕組みを学んでいただきます。
    ・4ヵ月目以降は、得た知識やスキルセットをもとに、既存顧客の案件対応や新規顧客開拓などをOJTで行っていただきつつ独り立ちをしていただきます。
    ※適性や本人希望に合わせて4ヵ月目も広告運用者として活躍していただく可能性もございます。

    ■組織構成:
    営業2名(30代男性2名/代表含め)、広告運用4名(サポート・社内マーケ含め/男性3名女性1名)の6名で構成されています。

    ■顧客について:
    顧客は上場大手〜中小企業まで様々です。BtoBのインバウンドのリード獲得、音楽フェスの集客、エステサロン集客、ミュージカルのチケット販促等幅広い案件の実績があります。
    会社としては0からデジタルマーケ・Web広告をやっていくフェーズを得意としており、大手企業との取引でも新規事業に携わることなどが多いです。

    ■評価・インセンティブ:
    創業4年目のベンチャーのため、経営者とマンツーマンで仕事ができ、成果が評価に結びつきやすいフェーズです。会社で決められたノルマなどはなく、代表とそれぞれ目標設定などを行っています。個別にインセンティブの設定をすることも可能です。

    ■当ポジションの特徴:
    ・ルーティンの業務が少なく、自ら考えて動くやりがいを感じられます。
    ・自らの企画が市場、社会に広がり、世の中にインパクトを与える機会があります。
    ・顧客のパートナーとして、幅広い業界のノウハウに触れることができます。
    ・個性や挑戦が評価される、機会の多い環境です。

    変更の範囲:会社の定める業務

    チーム/組織構成

    • 募集要項
    • 求人情報
    • 企業情報
    • 応募方法
    • 募集要項

      応募資格

      学歴不問

      <応募資格/応募条件>
      <職種未経験可><業種未経験歓迎!><第二新卒歓迎!>

      ■必須条件:
      ・自ら行動を起こしチャレンジできる方
      ・成長を楽しみ、お客様へ還元できる方
      ・当社のVALUEに共感して仕事に取り組んでいただける方

      雇用形態

      正社員

      勤務地

      東京23区、その他東京都

      <勤務地詳細1>
      本社
      住所:東京都新宿区西新宿1-26-2 JP-BASE御茶ノ水2F
      勤務地最寄駅:丸の内線/西新宿駅
      受動喫煙対策:屋内全面禁煙
      <勤務地詳細2>
      移転後
      住所:東京都文京区湯島二丁目2番4号 JP-BASE御茶ノ水2F
      勤務地最寄駅:丸の内線/御茶ノ水駅
      受動喫煙対策:屋内全面禁煙
      変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む)
      交通

      <勤務地補足>
      ※2025年5月1日より移転 ※現状顧客との商談は対面2:Web8の割合です。

      <転勤>

      3〜6か月に1回程出張が発生する可能性があります(顧客の状況により)

      <オンライン面接>

      勤務時間

      <勤務時間>
      10:00〜19:00 (所定労働時間:8時間0分)
      休憩時間:60分
      時間外労働有無:有

      <その他就業時間補足>
      ・平均残業時間:30h以下

      給与

      <予定年収>
      320万円〜370万円

      <賃金形態>
      月給制

      <賃金内訳>
      月額(基本給):222,000円〜254,900円
      固定残業手当/月:48,000円〜55,100円(固定残業時間30時間0分/月)
      超過した時間外労働の残業手当は追加支給

      <月給>
      270,000円〜310,000円(一律手当を含む)

      <昇給有無>


      <残業手当>


      <給与補足>
      ■業績賞与:4月
      ■インセンティブ:年4回(社内ミーティングのお題に対し1位の方に10万円支給)
      ■その他個別インセンティブの仕組みも相談可能(目標設定に応じて)
      ■モデル年収:入社2年目:550万円/入社3年目:1050万円

      賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
      月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

      休日・休暇

      完全週休2日制(休日は土日のみ)
      年間有給休暇10日〜(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
      年間休日日数128日

      夏季休暇、年末年始休暇、リフレッシュ休暇

      完全週休2日制

      待遇・福利厚生

      通勤手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険

      <各手当・制度補足>
      通勤手当:全額支給
      寮社宅:※借り上げ社宅制度あり
      社会保険:補足事項なし

      <教育制度・資格補助補足>
      -

      <その他補足>
      ■ランチ手当
      ■スポーツジム補助
      <雇用形態補足>
      期間の定め:無

      <試用期間>
      3ヶ月

    • 求人情報

      注意事項

      この求人は採用企業からdodaがお預かりしている求人情報です。
       (1)ご応募にはエージェントサービスへのご登録が必要です。
       (2)採用条件に合致した方については、ご入力いただいた情報にて、そのまま企業への応募手続きをいたします。
       (3)求人への応募ごとに登録情報を変更することはできかねますため、登録情報は各求人へ最適化した内容ではなく、
      汎用的な内容としていただくことをお勧めいたします。
       (4)ご応募についての合否に関わるご連絡は、この求人情報を担当するdodaの案件担当から行います。
       ※ご経験やご経歴などから、この求人情報へのご応募がいただけない場合があります。あらかじめご了承ください。

    • 企業情報

      会社情報
      株式会社Five
      設立 2022年4月
      事業内容
      ■事業内容:
      ・WEB広告事業
      ・制作事業
      ・WEB開発事業
      ・その他開発制作業務
      ・プロモーションプランニング事業
      ・マーケティングコンサルティング事業

      ■当社について:
      当社は、従来型の広告代理店の枠を飛び越え、マーケティングにおける戦略立案から実行までを一気通貫で支援することで、専属の「マーケティングパートナー」として伴走体制を構築し、クライアントの売上成長に対してコミットメントしています。特に初めてWebプロモーションを行う企業様や新規事業開発を行っている企業様などに対して、事業立ち上げのタイミングから長く伴走していける点が弊社の特長であり、お客様の事業を一緒に大きくしていくことに注力しています。
      資本金 1百万円
      従業員数 7名
      本社所在地 〒1630532
      東京都新宿区西新宿1-26-2 JP-BASE御茶ノ水2F
      URL https://five-inc.co.jp/
    • 応募方法