具体的な業務内容
【大崎本社】サステナビリティ経営推進／メンバー募集◆英語力要◆プライム上場／健康経営優良法人認定
＜健康経営優良法人2024（大規模法人部門）認定／企業理念は「みんななかよく」／平均残業10〜20時間程度／年間休日125日＞
日本を代表するエンターテインメント企業として、サステナビリテイ経営を推進していく、非財務指標を定め、それを達成するためのメンバーを募集します。
■業務内容：
◎サンリオ・マテリアリティの達成
◎サンリオらしい社会課題解決の実行
◎外部機関からのESG評価の向上
◎サステナビリティの活動を通した企業価値の向上
◎ESGデータ等の情報開示
◎社会貢献活動の実施
◎国内、海外の出張
※2025年3月1日現在／グローバルサステナビリティ推進室 合計7名
■当社について：
「ハローキティ」をはじめ、「マイメロディ」など、キャラクターに関する著作権等の知的所有権を多数持つ企業です。
事業内容は、『自社オリジナルギフト商品の企画販売』だけでなく、あらゆる産業・企業に自社キャラクターを貸与する『キャラクターライセンスビジネス』を海外でも積極展開しており、今やサンリオキャラクターは世界130か国以上で愛される存在となっています。アメリカ・ドイツ・ブラジル・中国・香港・台湾・韓国等に関連子会社があり、全世界に向けてサンリオのサービスを展開中。また、関連子会社の（株）サンリオエンターテイメントが国内で2つのテーマパークを運営している事も特徴のひとつです。「One World, Connecting Smiles.」というビジョンを胸に、一人一人の笑顔を作り出し、幸せの輪を広げていくことによって「みんななかよく」という企業理念の達成を目指しています。「第二の創業」を迎え、既存ビジネスに閉じずサンリオの付加価値ともなる新しいビジネスへ、仲間と共に挑戦する刺激的な環境があります。
■健康経営：
当社は「健康経営優良法人2024（大規模法人部門）」に認定されました。世界中の人を笑顔にし、幸せの輪を広げていくためには、まず従業員一人ひとりが心身ともに健康で、元気にすがすがしく働くことができる環境を実現することが重要だと考え、健康経営の取り組みを推進してまいります。
変更の範囲：会社の定める業務
チーム／組織構成
