【第二新卒・未経験歓迎】CADオペレーター◆入社後最大3か月は研修！スキルを身に着け技術者へ！【dodaエージェントサービス 求人】

学歴不問

＜応募資格/応募条件＞
＜業種未経験歓迎！職種未経験歓迎！＞
■必須条件：
・CADの知識を身に着け今後のキャリアチェンジを目指したい方
・明るくコミュニケーションを取りながら、前向きに業務に取り組める方
・地道にコツコツと作業が出来る方

■歓迎条件
・建築系の学科をご卒業の方
・CAD、設計関係を勉強されている方
・電気、機械などの知識の習得に前向きに励んでいただける方
・CAD使用経験、図面の読み取りや作成経験がある方（ブランクある方も大歓迎です！）

正社員

＜転勤＞
無
補足事項なし

＜オンライン面接＞
可

＜勤務時間＞
8:45〜17:30 （所定労働時間：8時間0分）
休憩時間：45分
時間外労働有無：有

＜その他就業時間補足＞
■残業：平均20時間程度／月

＜予定年収＞
336万円〜500万円

＜賃金形態＞
月給制
補足事項なし

＜賃金内訳＞
月額（基本給）：202,000円〜300,000円

＜月給＞
202,000円〜300,000円

＜昇給有無＞
有

＜残業手当＞
有

＜給与補足＞
※給与詳細は経験・能力を考慮のうえ決定します。
■昇給：年1回（4月）
■賞与：年2回（7月・12月）

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

完全週休2日制（休日は土日祝日）
年間有給休暇10日〜20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数120日

GW、夏季休暇、年末年始休暇、有給休暇、慶弔休暇、特別休暇


完全週休2日制

通勤手当、家族手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、厚生年金基金、退職金制度

＜各手当・制度補足＞
通勤手当：上限５万円
家族手当：当社規定あり
社会保険：社会保険完備
厚生年金基金：補足事項なし
退職金制度：勤続3年以上※当社規定あり

＜育休取得実績＞
有

＜教育制度・資格補助補足＞
・資格取得支援制度
・資格取得祝金（会社規定の資格を取得した場合）
・新入社員研修

＜その他補足＞
■健康診断(年1回）
■資格取得祝金(会社規定の資格を取得した場合、祝金を支給)
■出張手当
■契約保養所
■財形貯蓄
■各種福利厚生施設利用可能
■優良派遣事業者認定取得
■社内イベント有（年1回）
■インフルエンザ予防接種補助

■2021年度の育児休業取得者数
女性：3名　男性：1名
＜雇用形態補足＞
期間の定め：無
無期雇用派遣としての就業となります。

＜試用期間＞
3ヶ月
有給休暇は試用期間後に付与されます。