【大阪／営業歓迎】システムサポートリーダー◆車検システム等の業務改善・顧客対応／年収500万〜【dodaエージェントサービス 求人】

＜最終学歴＞大学院、大学卒以上

＜応募資格/応募条件＞
■必須条件：
・営業経験（BtoB、取引先との関係構築・交渉）のある方（当ポジションでは飛び込み新規営業ではなく、既存取引先への対応）
※営業経験を求めますが、当該業務では営業行為はありません。
・リーダー、マネージャー経験（社内外調整・部下育成）のある方
・基本的なPC操作スキル（Excel、Word、PowerPoint）がある方

■歓迎条件：
・プロジェクトリーダー、マネージャーなどのプロジェクト推進経験
・BIツールの活用経験がある方

正社員

＜転勤＞
有
東京本社：東京都中央区京橋1-4-13　セントラル京橋ビル

＜オンライン面接＞
可

＜勤務時間＞
8:30〜17:30 （所定労働時間：7時間45分）（シフト制）
休憩時間：75分
時間外労働有無：有

＜勤務パターン＞
8:30〜17:30
9:30〜18:30

＜その他就業時間補足＞
※上記のいずれかでシフト制勤務となります。※昼休憩に加えて15分のおやつタイムを設けています

＜予定年収＞
500万円〜600万円

＜賃金形態＞
月給制

＜賃金内訳＞
月額（基本給）：231,000円〜252,000円
その他固定手当/月：30,500円
固定残業手当/月：71,600円〜80,200円（固定残業時間35時間0分/月）
超過した時間外労働の残業手当は追加支給

＜月給＞
333,100円〜362,700円（一律手当を含む）

＜昇給有無＞
有

＜残業手当＞
有

＜給与補足＞
※予定年収には、職務等級毎に定めた想定残業代・職能手当を含みます。
※前職／現職給与を考慮いたします。
■基本賞与：基本給2ヶ月分を年2回（6月・12月）支給
■決算賞与：会社業績と各人の業績貢献により支給（3月）
■その他固定手当：役職手当

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

週休2日制（休日は土日祝日）
年間有給休暇10日〜20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数125日

※土曜出勤あり（5週間に1回シフト制出勤+全社研修年2日）／振替は原則翌金曜（部署的に調整が必要な場合、翌週中）
※月末が土曜かつ出勤になる場合、原則として翌平日に振替休日を取得


完全週休2日制

通勤手当、家族手当、住宅手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、厚生年金基金、退職金制度

＜各手当・制度補足＞
通勤手当：通勤手当：社内規程による※上限50,000円
家族手当：社内規定による
住宅手当：社内規程による※上限35,000円
社会保険：補足事項なし
厚生年金基金：補足事項なし
退職金制度：退職一時金＋日本版401K（確定拠出年金）

＜定年＞
60歳
再雇用有

＜教育制度・資格補助補足＞
■OFFJT・OJT研修を実施
入社研修1ヶ月集中OFFJT（理念・社内ルール、営業スタイル、IT：社内システム・生損保各社代理店システム、保険商品、企画書作成、各部署業務フロー、ビジネススキル等）

＜その他補足＞
■医療保険（審査通過要）
■保養所（河口湖リゾートマンション）
■職種手当、調整手当
■資格取得一時金：試用期間終了後の賞与時に支給
※対象資格例）AFP6万円、CFP12万円、FP更新補助6,000円／年　など
■研修制度：
専門研修以外に、OFFJTの心理学・コミュニケーション研修、人格研修、マネジメント研修など社内外の多彩な研修、フォローアップあり
■キャリアプラン、資格取得支援制度
■GW、夏季休暇、年末年始休暇、慶弔休暇、特別休暇、リフレッシュ休暇5年ごと
＜雇用形態補足＞
期間の定め：無
補足事項なし

＜試用期間＞
3ヶ月
3ヶ月を限度として再延長有