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    • サイネオス・ヘルス・ジャパン株式会社の求人情報(【東海エリア担当】医療機器のサービスエンジニア◆第二新卒〜ベテランまで歓迎/月給30万〜【dodaエージェントサービス 求人】)

    サイネオス・ヘルス・ジャパン株式会社

    【東海エリア担当】医療機器のサービスエンジニア◆第二新卒〜ベテランまで歓迎/月給30万〜【dodaエージェントサービス 求人】

    【東海エリア担当】医療機器のサービスエンジニア◆第二新卒〜ベテランまで歓迎/月給30万〜【dodaエージェントサービス 求人】

    学歴不問
    第二新卒歓迎
    外資系企業
    年間休日120日以上
    週休2日制
    女性管理職登用実績あり
    働くママ在籍
    女性が活躍
    • 情報更新日:2025/04/21
    • 掲載終了予定日:2025/07/20
    情報提供元: doda

    仕事内容

    具体的な業務内容

    【東海エリア担当】医療機器のサービスエンジニア◆第二新卒〜ベテランまで歓迎/月給30万〜

    【丁寧な導入研修あり/志向性に応じた様々なキャリアパス有/大手メーカーへ転籍の可能性もあり/専門性が身につく医療機器営業】

    医療機器の設置及び修理とサポート、医療機器おぼび周辺機器のIT保守業務、定期保守点検、新規保守契約の加入促進、契約更新管理、ソフトウェアのバージョンアップ対応などをご対応いただきます。
    ※土日祝や定時後、年末年始での施設対応なども発生します。休日対応の際は代休を取得もしくは手当を支給します。

    ■メーカー転籍のキャリアパス
    プロジェクトによってはメーカーへ転籍の打診を受けることがあり、7割程の社員が実際に転籍打診を受けております。断って別のプロジェクトに進むことも可能ですので、ずっと当社に残り様々な経験を積んだり、何年か当社で働いて幅広い経験を積んでから転籍する、といった幅広いキャリアパスがございます。

    ■同社の業種である「CSO」とは
    製薬企業や医療機器メーカーに自社の社員を派遣し、メーカーのプロジェクトの成功支援を行う企業の総称です。医療業界では、Contract Sales Organizationの略称で、「医薬品販売業務受託機関」と呼ばれます。

    ■同社(CSO)で働くメリット
    1.同社に所属し、各メーカーのプロジェクトに参画することで幅広い領域の経験を積むことができるので、マルチな知識や経験を得ることができます。それにより自身の可能性を大きく伸ばすことができます。
    2.キャリアパスが多数あるだけでなく、メーカー社員に比べ、早期にキャリアを積むことができます。努力と能力によって、給与もポジションも上げることができます。
    3.志向性と環境に応じてキャリアチェンジが可能です。定期的な面談を通じて、その時々の志向性や状況に応じてプロジェクトを提示します。

    変更の範囲:会社の定める業務

    チーム/組織構成

    その他製品・プロジェクト事例

    利用するツール・ソフト等

    • 募集要項
    • 求人情報
    • 企業情報
    • 応募方法
    • 募集要項

      応募資格

      学歴不問

      <応募資格/応募条件>
      【必須条件】
      ・6月1日もしくは7月1日入社が可能な方
      ・普通自動車免許
      ・コンピュータ製品(ハードウェア関連)、WindowsOS、ネットワーク製品に関する知識
      ・Windowサーバベースのシステム構築、導入、トラブルシュート(保守・管理)の業務経験2年以上

      【歓迎条件】
      ・DICOM規格、HIS/RISなど医療ネットワーク製品に関する知識

      雇用形態

      契約・嘱託社員

      勤務地

      岐阜県、静岡県、名古屋市、その他愛知県、三重県

      <勤務地詳細>
      東海エリア
      住所:愛知県、三重県、岐阜県 東海エリアをご担当頂きます。
      受動喫煙対策:屋内全面禁煙
      変更の範囲:会社の定める事業所
      交通

      <転勤>

      プロジェクトの状況、本人の事情を加味して決定します。初任地以降も上記エリア単位での希望をお伝えいただくことが可能です。

      <オンライン面接>

      勤務時間

      <労働時間区分>
      事業場外みなし労働時間制
      みなし労働時間/日:8時間00分
      休憩時間:60分
      時間外労働有無:有

      <標準的な勤務時間帯>
      9:00〜18:00

      <その他就業時間補足>
      補足事項なし

      給与

      <予定年収>
      400万円〜550万円

      <賃金形態>
      年俸制
      補足事項なし

      <賃金内訳>
      年額(基本給):3,600,000円〜5,000,000円

      <月額>
      300,000円〜416,666円(12分割)

      <昇給有無>


      <残業手当>


      <給与補足>
      同社は年俸制になります。別途以下の手当があります。
      ・四半期一時金:10万円(四半期に1回、10万円程度支給)※支給条件有

      賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
      月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

      休日・休暇

      完全週休2日制(休日は土日祝日)
      年間有給休暇15日〜25日(下限日数は、入社直後の付与日数となります)
      年間休日日数122日

      初年度の有給休暇の日数は入社月に応じて按分付与
      年末年始休暇、慶弔休暇、引越休暇、育児休暇、看護休暇、配偶者出産休暇、有給休暇

      完全週休2日制

      待遇・福利厚生

      通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険

      <各手当・制度補足>
      通勤手当:福利厚生その他欄参照
      社会保険:各種社会保険完備

      <定年>
      65歳

      <教育制度・資格補助補足>
      各種研修、E-learning等

      <その他補足>
      ■通勤手当補足:社用車貸与(駐車場・有料道路・ガソリン・メンテナンス費用は全額会社負担)
      ■引越費用負担(会社都合により引っ越しが発生する場合、既定の範囲内で引越に要する費用を支給致します)
        上記とは別途引越準備金も支給致します。
      ■確定拠出年金制度:月額給与の6%相当額を確定拠出年金(401K)の掛金として拠出
      ■単身赴任手当
      ■永続勤務報奨金
      ■定期健康診断
      <契約期間>
      0年6ヶ月

      <雇用形態補足>
      期間の定め:有

      <試用期間>
      3ヶ月
      補足事項なし

      契約の更新:有(業務習熟度・勤務実績等に応じ更新)
      更新上限:有 通算契約期間上限3年0ヶ月

    • 求人情報

      注意事項

      この求人は採用企業からdodaがお預かりしている求人情報です。
       (1)ご応募にはエージェントサービスへのご登録が必要です。
       (2)採用条件に合致した方については、ご入力いただいた情報にて、そのまま企業への応募手続きをいたします。
       (3)求人への応募ごとに登録情報を変更することはできかねますため、登録情報は各求人へ最適化した内容ではなく、
      汎用的な内容としていただくことをお勧めいたします。
       (4)ご応募についての合否に関わるご連絡は、この求人情報を担当するdodaの案件担当から行います。
       ※ご経験やご経歴などから、この求人情報へのご応募がいただけない場合があります。あらかじめご了承ください。

    • 企業情報

      会社情報
      サイネオス・ヘルス・ジャパン株式会社
      設立 2007年9月
      事業内容
      ■事業内容:
      製薬企業・医療機器企業、その他ヘルスケア企業に対し、下記の事業を提供します。
      ・医薬品販売受託業務(CSO)
      ・医療機器企業向け営業チームの編成と提供
      ・医薬品開発支援事業(CRO)
      従業員数 780名
      本社所在地 〒1007026
      東京都千代田区丸の内2-7-2 JPタワー
      URL https://japan.commercialcareers.syneoshealth.com/
    • 応募方法