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    法人向けユニフォームの企画・デザイン【dodaエージェントサービス 求人】

    法人向けユニフォームの企画・デザイン【dodaエージェントサービス 求人】

    正社員
    学歴不問
    第二新卒歓迎
    転勤なし
    年間休日120日以上
    週休2日制
    • 情報更新日:2025/04/24
    • 掲載終了予定日:2025/07/23
    情報提供元: doda

    仕事内容

    具体的な業務内容

    法人向けユニフォームの企画・デザイン

    営業が実施した取引先とのヒアリング内容を、ユニフォームのデザインへ落とし込んでいただくのがミッションです。スタイリング決め、ロゴの企画・提案、ロゴの配置決め、サンプル作成が主な業務となります。■業務内容・企画やコンセプトの設計及び実行・メーカーやデザイナーとの調整・制作スケジュール管理※提携先のユニフォームメーカーの製品から、適したものを選定・スタイリングし、ロゴや刺しゅうの配置を行います。※着ることで取引先の世界観や企業ブランディングを表現できるような企画を行っていただきます。■働く環境東京都港区、外苑前駅徒歩7 分ほどの場所に、事務所を構えています。通勤は自由で自宅勤務も選べますが、慣れるまではオフィスにきていただき、コミュニケーションをしっかり取りながら進めていただけたらと考えています。特に「その場のフィードバック」をとても大切にしているので、仕事のアウトプットだけでなく、プロセスを共有しながら仕事を進めています。■募集背景本事業は毎年大幅な成?を続けている一方で、社内の体制としては現在、代表と営業担当1名で対応しており、案件数を抑えねば回らない状態です。そこで、弊社流のユニフォーム制作をグロースさせるため、現在は大型投資をしてスケールさせていくフェーズに入っていきたいとも考えており、一緒に盛り上げてくれる企画担当を募集しています。また、ユニフォーム事業部は成?を続けた数年後には完全子会社化を予定しており、将来的にはその子会社の社?としてご活躍いただきたいと考えております。弊社の採用では経験やスキルよりもポテンシャルを最も重要視しており、アパレル業界でキャリアアップをしたい、ジョブチェンジをしたいと言うモチベーションがあれば職種経験は問いませんので、チャレンジをお待ちしております。【変更の範囲:会社の定める業務】

    変更の範囲:会社の定める業務

    チーム/組織構成

    その他プロジェクト事例

    利用するツール・ソフト等

    • 募集要項
    • 求人情報
    • 企業情報
    • 応募方法
    • 募集要項

      応募資格

      学歴不問

      <応募資格/応募条件>
      ■必須要件当社の事業に共感いただけ、意欲的に勤務いただける方※未経験歓迎です!■歓迎要件接客販売・営業・企画等アパレル業界での等のご経験のある方(職種不問)

      雇用形態

      正社員

      勤務地

      東京23区、その他東京都

      <勤務地詳細>
      東京事務所
      住所:東京都港区北青山2-12-35タートルストーン青山ビル2階
      受動喫煙対策:屋内全面禁煙
      変更の範囲:会社の定める事業所
      交通

      <勤務地補足>



      <転勤>


      <在宅勤務・リモートワーク>
      相談可

      勤務時間

      <勤務時間>
      10:00〜19:00 (所定労働時間:8時間0分)
      休憩時間:60分
      時間外労働有無:有

      <その他就業時間補足>

      給与

      <予定年収>
      350万円〜420万円

      <賃金形態>
      月給制

      <賃金内訳>
      月額(基本給):222,476円〜266,667円

      <月給>
      292,000円〜350,000円(一律手当を含む)

      <昇給有無>


      <残業手当>


      <給与補足>
      予定年収はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
      月給は固定手当を含めた表記です。

      賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
      月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

      休日・休暇

      完全週休2日制(休日は土日祝日)
      年間有給休暇10日〜20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
      年間休日日数120日

      土日祝日、年末年始休暇、有給休暇(入社半年以降、初年度10日)、慶弔休暇 、産前産後休暇、介護休暇

      完全週休2日制

      待遇・福利厚生

      通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険

      <各手当・制度補足>
      通勤手当:補足事項なし
      社会保険:

      <教育制度・資格補助補足>
      OJT

      <その他補足>
      補足事項なし
      <雇用形態補足>
      期間の定め:無

      <試用期間>
      6ヶ月
      試用期間中の条件は正社員と同様です

    • 求人情報

      注意事項

      この求人は採用企業からdodaがお預かりしている求人情報です。
       (1)ご応募にはエージェントサービスへのご登録が必要です。
       (2)採用条件に合致した方については、ご入力いただいた情報にて、そのまま企業への応募手続きをいたします。
       (3)求人への応募ごとに登録情報を変更することはできかねますため、登録情報は各求人へ最適化した内容ではなく、
      汎用的な内容としていただくことをお勧めいたします。
       (4)ご応募についての合否に関わるご連絡は、この求人情報を担当するdodaの案件担当から行います。
       ※ご経験やご経歴などから、この求人情報へのご応募がいただけない場合があります。あらかじめご了承ください。

    • 企業情報

      会社情報
      合同会社カルチャークリエイティブ
      事業内容
      ■企業概要
      弊社は設立して4 期目のベンチャー企業ですが、ユニフォーム事業は代表の牛山が前職時代に立ち上げ、後に事業継承したもので、10 年以上ユニフォーム業界の最前線で制作実績のあるブランドです。企業ブランディングの知見を活かして顧客のヒアリング内容から「ありたい姿や未来像」を言語化、コンセプト設計し、それらをユニフォームのデザインに落とし込むことができることが特徴です。また、パートナーとして世界的なファッションブランドやイベントで実績のある協力会社やデザイナーが存在することで、幅広い提案が可能であるとともに企画・デザイン〜実行まで、一貫して伴走支援できることも強みです。
      そして、2023 年1 月10 日に新たに「カタログ販売代理業」を開始しました。
      これは、企業向けにオリジナルではなく、メーカーが作っている既製品を、クライアントの意向やイメージに合わせてスタイリングをし、販売を行う事業です。 既製品の販売ではありますが、企業メッセージを開発してプリントするなど、企画力を活かして企業デザインに寄与できるユニフォームの提案を行なっています。
      ユニフォーム制作業界には企画やPR という発想がまだまだ浸透しておらず、単にデザインの好みのみで作ってしまいがちです。
      しかし、戦略的に執り行うことで会社のブランディングの効果を高め、経営課題の解決にもつながるポテンシャルを秘めているのもこの取り組み。
      「社会課題の解決」という観点から圧倒的な企画力を持った弊社のやり方が浸透していくことは業界に変革を起こす可能性も有しており、会社の取り組みを加速させる鍵にもなり得ます。
      本事業はありがたいことに2022年〜2024年で250%、150%と大幅な成?を続けており、お問い合わせも毎月100件ほどあり、右肩上がりの状況です。

      ■プロダクト
      1.企業ブランディング / PR 企画およびSDGs のコンサルティング / 企画
      2.オリジナルユニフォームのプロデュース / コンペティション運営 / ユニフォームのリサイクル企画

      ※2021年2月に、株式会社リバースプロジェクトより全日本制服委員会を事業継承し、「Uniform Design Center」という名称に変更いたしました。
      本社所在地 〒1500043
      東京都渋谷区道玄坂1-10-8 渋谷道玄坂東急ビル2F-C
    • 応募方法