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    • 伸和建設株式会社の求人情報(【大分市】土木施工管理補助<※資格不問>◆元請け9割/基本17時退社◆学校や施設の改修工事メイン【dodaエージェントサービス 求人】)

    伸和建設株式会社

    【大分市】土木施工管理補助<※資格不問>◆元請け9割/基本17時退社◆学校や施設の改修工事メイン【dodaエージェントサービス 求人】

    【大分市】土木施工管理補助<※資格不問>◆元請け9割/基本17時退社◆学校や施設の改修工事メイン【dodaエージェントサービス 求人】

    正社員
    学歴不問
    第二新卒歓迎
    転勤なし
    年間休日120日以上
    退職金制度
    • 情報更新日:2025/05/23
    • 掲載終了予定日:2025/08/03
    情報提供元: doda

    仕事内容

    具体的な業務内容

    【大分市】土木施工管理補助<※資格不問>◆元請け9割/基本17時退社◆学校や施設の改修工事メイン

    ◆◇公共案件8割!元請け9割!学校建設や解体工事など◇◆

    ■採用背景:
    〜増加する公共案件に対応するための組織強化〜
    公共・民間の土木工事現場における施工管理全般業務を行っていただきます。社用車(MT車)を使用して現場へ移動し、パソコン(貸与)で各種資料作成等を行います。基本的に中津市を中心とした大分県および福岡県の現場を担当していただきますが、希に寄宿を伴った赴任をお願いすることもあります。

    ■具体的な業務内容:
    - 現場の施工管理全般
    - 各種資料の作成・管理(パソコン使用)
    - 進捗管理、品質管理、安全管理
    - 発注者との打ち合わせ、調整
    - 現場の技術指導、監督

    ■組織構成:
    土木部には60代3名、40代2名、20代2名、10代3名が在籍しております。経験豊富なスタッフが多く、チームワークを大切にしながら業務を行っています。

    ■働き方の特徴:
    - 残業時間は月平均20時間程度で、メリハリのある職場環境です。基本的に17時過ぎには帰社しています。
    - 出張が発生する場合がありますが、通勤困難な際には近くにマンションを借りるなどして、スタッフの負担を軽減しています。
    - 定年後も時短勤務や週3~4日の出社が可能で、長期就業が可能な環境を整えています。現在、71歳のスタッフがフルタイムで勤務中です。

    ■休日・休暇:
    - 休日出勤が発生する場合もありますが、振替休日を取得可能です。有休取得平均日数は8日で、3日程度の連休も取得可能です。

    これまでの豊富な経験を活かし、公共案件をメインに担当していただける方を募集しています。安定した仕事量とフレキシブルな働き方が可能な当社で、ぜひご活躍ください。

    変更の範囲:会社の定める業務

    チーム/組織構成

    その他プロジェクト事例

    • 募集要項
    • 求人情報
    • 企業情報
    • 応募方法
    • 募集要項

      応募資格

      学歴不問

      <応募資格/応募条件>
      ■必須条件:
      業界未経験・職種未経験歓迎!
      <資格や経験は不問です>

      ■歓迎条件:
      ・大手ゼネコンでの経験(技術系)
      ・一級・二級土木施工管理技士

      雇用形態

      正社員

      勤務地

      大分県

      <勤務地詳細>
      大分出張所
      住所:大分県大分市中春日町12番30号 エクセル中春日
      勤務地最寄駅:JR日豊本線/大分駅
      受動喫煙対策:屋内全面禁煙
      変更の範囲:無
      交通

      <転勤>


      <オンライン面接>

      勤務時間

      <勤務時間>
      8:00〜17:00 (所定労働時間:7時間30分)
      休憩時間:90分
      時間外労働有無:有

      <その他就業時間補足>
      残業時間平均:20時間程度
      1年単位の変形労働時間制(1週間の平均労働時間40時間)

      給与

      <予定年収>
      308万円〜490万円

      <賃金形態>
      月給制

      <賃金内訳>
      月額(基本給):220,000円〜350,000円

      <月給>
      220,000円〜350,000円

      <昇給有無>


      <残業手当>


      <給与補足>
      ■昇給あり
      ■賞与年2回(過去実績2.0ヶ月分)

      賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
      月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

      休日・休暇

      週休2日制(休日は会社カレンダーによる)
      年間有給休暇10日〜20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
      年間休日日数120日

      会社カレンダーによる休み/土曜日(月2回)、日曜日
      夏季休暇(8/13〜8/15)、年末年始休暇(12/29〜1/4)、GW


      完全週休2日制

      待遇・福利厚生

      通勤手当、住宅手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

      <各手当・制度補足>
      通勤手当:実費支給(上限月20,000円)
      住宅手当:条件を満たした場合、月20,000円支給
      社会保険:補足事項なし
      退職金制度:勤続3年以上対象 再雇用制度あり65歳まで

      <定年>
      65歳

      <教育制度・資格補助補足>


      <その他補足>
      ■職務手当
      ■電話手当など
      <雇用形態補足>
      期間の定め:無

      <試用期間>
      3ヶ月
      期間中に待遇の変動はありません。

    • 求人情報

      注意事項

      この求人は採用企業からdodaがお預かりしている求人情報です。
       (1)ご応募にはエージェントサービスへのご登録が必要です。
       (2)採用条件に合致した方については、ご入力いただいた情報にて、そのまま企業への応募手続きをいたします。
       (3)求人への応募ごとに登録情報を変更することはできかねますため、登録情報は各求人へ最適化した内容ではなく、
      汎用的な内容としていただくことをお勧めいたします。
       (4)ご応募についての合否に関わるご連絡は、この求人情報を担当するdodaの案件担当から行います。
       ※ご経験やご経歴などから、この求人情報へのご応募がいただけない場合があります。あらかじめご了承ください。

    • 企業情報

      会社情報
      伸和建設株式会社
      設立 1979年8月
      事業内容
      ■企業概要
      ・1979年に大分県中津市で土木事業者として創業。40周年を迎えた現在では、一般住宅から高齢者住宅、学校などの公共事業まで幅広く手掛ける総合建設業へと成長しています。
      ・グループ会社では、特別養護老人ホームや有料老人ホームなどの介護施設の運営や葬祭業を行っており、地域の未来を支え必要とされる存在となれるよう努力しております
      資本金 25百万円
      売上高 【売上高】831百万円
      従業員数 22名
      本社所在地 〒8710025
      大分県中津市大字万田648-1
      URL http://www.shinwa-kensetsu.info/
    • 応募方法