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    • 株式会社モバイルコミュニケーションズの求人情報(【ICT支援員】自治体向けサポート<経験者歓迎>福利厚生充実×働きやすい環境で活躍◎大手多数取引【dodaエージェントサービス 求人】)

    株式会社モバイルコミュニケーションズ

    【ICT支援員】自治体向けサポート<経験者歓迎>福利厚生充実×働きやすい環境で活躍◎大手多数取引【dodaエージェントサービス 求人】

    【ICT支援員】自治体向けサポート<経験者歓迎>福利厚生充実×働きやすい環境で活躍◎大手多数取引【dodaエージェントサービス 求人】

    正社員
    学歴不問
    第二新卒歓迎
    35歳以上も歓迎
    転勤なし
    年間休日120日以上
    産休・育休取得実績あり
    • 情報更新日:2025/04/28
    • 掲載終了予定日:2025/07/27
    情報提供元: doda

    仕事内容

    具体的な業務内容

    【ICT支援員】自治体向けサポート<経験者歓迎>福利厚生充実×働きやすい環境で活躍◎大手多数取引

    ◆◇住宅手当・家族手当など福利厚生充実/大手クライアントと多数取引◎/安定した顧客基盤/研修制度充実/働きやすい環境◇◆

    ■業務内容:
    〜自治体へ向けたICT活用サポート業務〜
    ICT支援員として学校の先生や生徒に対し、情報通信技術の運用支援、端末対応、トラブル対応に関わっていただきます。

    ■具体的には:
    ◇ICT機器やシステム、ソフトウェアの運用サポート
    ◇使用端末の障害対応、故障対応
    ◇貸出PCのキッティング、返却端末の初期化
    ◇端末の管理
    ◇生徒へ向けた説明指導

    ■仕事の魅力:
    〜生活の一部でもあるICT環境を支えるお仕事です〜
    ICT機器やシステムは常に進化し続け、求められる知識や機能は様々あります。今回のお仕事では、今までのICT支援の経験を活かし、より高いITスキルの習得やITリテラシー向上サポートの指導力、ヘルプデスク経験などマルチな知識と経験を磨いていただけます。

    ■キャリアについて:
    上記プロジェクト終了後は、別プロジェクトでの配属となります。「今までの経験を活かしたい」「新しい事に挑戦したい」など、希望を伺い、経験に応じた業務からキャリアアップが可能です。

    ■当社の強み:
    ◇平均年齢31歳と若手社員が多く活躍していますが、実は社員1050名のうち、約400名がモバイル関係の国家資格を保有する技術者集団(2022年1月1日現在)です。
    ◇外部企業向けにも『第一級陸上特殊無線技士』資格取得セミナーを行うなど、教育にも大きな強みを持っています。
    ◇移動体通信の黎明期から業界を牽引しており、大手通信会社とのお取引も多く、高品質なサービス・技術力を提供しています。
    ◇近年ではITの分野にも事業領域を広げ、Webシステムやインフラの企画・設計・構築など幅広く事業展開しております。

    変更の範囲:会社の定める業務

    チーム/組織構成

    その他プロジェクト事例

    開発環境

    • 募集要項
    • 求人情報
    • 企業情報
    • 応募方法
    • 募集要項

      応募資格

      学歴不問

      <応募資格/応募条件>
      ■必須条件:
      ・ICT支援員経験(1年以上)をお持ちの方

      ■歓迎条件:
      ・自治体業務経験をお持ちの方

      雇用形態

      正社員

      勤務地

      京都市、その他京都府、大阪市、その他大阪府

      <勤務地詳細1>
      大阪営業所
      住所:大阪府大阪市淀川区宮原4-1-6 アクロス新大阪11階
      勤務地最寄駅:各線/新大阪駅
      受動喫煙対策:屋内全面禁煙
      <勤務地詳細2>
      顧客先(京都市※京都駅周辺)
      住所:京都府京都市(京都駅周辺)
      受動喫煙対策:屋内全面禁煙
      変更の範囲:会社が定める場所および本社、支店、営業所、従業員の自宅
      交通

      <勤務地補足>
      ※就業場所は上記京都府での勤務となります。
      ※喫煙可能区域での業務なし

      <転勤>


      <在宅勤務・リモートワーク>
      相談可

      <オンライン面接>

      勤務時間

      <勤務時間>
      9:00〜17:30 (所定労働時間:7時間30分)
      休憩時間:60分(12:00〜13:00)
      時間外労働有無:有

      <その他就業時間補足>
      ■残業月平均:20時間程
      ※労働時間、休日は就業先により変動有/年間休日は年度によって異なる場合有

      給与

      <予定年収>
      260万円〜340万円

      <賃金形態>
      月給制

      <賃金内訳>
      月額(基本給):183,000円〜192,000円

      <月給>
      183,000円〜192,000円

      <昇給有無>


      <残業手当>


      <給与補足>
      ※給与詳細は経験・能力・前職給与等を踏まえて決定します。
      ■昇給:年1回(4月)
      ※基本給に対して+5%で換算
      ※7,413〜 20,000円/昇給前年度実績
      ■賞与有:年2回(7月、12月支給)

      賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
      月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

      休日・休暇

      週休2日制(休日は土日祝日)
      年間有給休暇10日〜20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
      年間休日日数124日

      ■休日:土曜、日曜、祝日
      ■慶弔休暇、夏季休暇、年末年始休暇、有給休暇(10〜20日)、出産休暇、育児休暇、介護休暇
      ※ICT支援員業務の際には、月1日程の土日祝日出社の可能性有(振り替え休日有)

      完全週休2日制

      待遇・福利厚生

      通勤手当、家族手当、住宅手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険

      <各手当・制度補足>
      通勤手当:全額支給(上限40,000円)
      家族手当:配偶者:10,000円、子:6,000円
      住宅手当:社内規定による(上限:17,250円)
      社会保険:社会保険完備

      <定年>
      65歳

      <育休取得実績>


      <教育制度・資格補助補足>
      ■入社後はOJT
      ■教育研修制度、資格取得支援制度

      <その他補足>
      ■役職手当、出張手当
      ■定期健康診断
      ■慶弔見舞金、食事会
      ■産休制度
      ■永年勤続表彰
      ■家族手当(配偶者、お子様別々に手当付与)※配偶者月10,000円/18歳未満のお子様一人につき月6,000円支給
      ■住宅手当支給あり(※世帯主で本人名義の賃貸物件にお住まいの方)
      <雇用形態補足>
      期間の定め:無

      <試用期間>
      3ヶ月

    • 求人情報

      注意事項

      この求人は採用企業からdodaがお預かりしている求人情報です。
       (1)ご応募にはエージェントサービスへのご登録が必要です。
       (2)採用条件に合致した方については、ご入力いただいた情報にて、そのまま企業への応募手続きをいたします。
       (3)求人への応募ごとに登録情報を変更することはできかねますため、登録情報は各求人へ最適化した内容ではなく、
      汎用的な内容としていただくことをお勧めいたします。
       (4)ご応募についての合否に関わるご連絡は、この求人情報を担当するdodaの案件担当から行います。
       ※ご経験やご経歴などから、この求人情報へのご応募がいただけない場合があります。あらかじめご了承ください。

    • 企業情報

      会社情報
      株式会社モバイルコミュニケーションズ
      設立 2001年6月
      事業内容
      ■事業内容:
      (1)人材派遣及び受託業務…通信インフラ業務の経験豊かな技術者及び手に職をつけて技術者を目指す若い方々の成長を手伝うために、
      (2)調査業務、試験及びその支援他…無線通信に関する伝搬調査、品質調査、各種調査業務及び、これらの技術支援及び設備の設置業務等を行っています。
      (3)ITソリューション事業…顧客のニーズに合わせて、Webシステムやネットワークの設計開発・運用保守、ITサポートなど幅広いサービスを提供しています。
      資本金 55百万円
      従業員数 1,400名
      本社所在地 〒1070052
      東京都港区赤坂2-3-5
      URL http://www.mcoms.co.jp/
    • 応募方法