• 株式会社メディカルフロンティア

    【港区*未経験歓迎】法務担当《行政対応・顧問弁護士とのやり取りなど》◆月給30万円以上*美容業界大手【dodaエージェントサービス 求人】

    【港区*未経験歓迎】法務担当《行政対応・顧問弁護士とのやり取りなど》◆月給30万円以上*美容業界大手【dodaエージェントサービス 求人】

    新着
    正社員
    学歴不問
    第二新卒歓迎
    転勤なし
    年間休日120日以上
    週休2日制
    退職金制度
    産休・育休取得実績あり
    女性管理職登用実績あり
    働くママ在籍
    女性が活躍
    • 情報更新日:2025/05/01
    • 掲載終了予定日:2025/07/30
    情報提供元: doda

    仕事内容

    具体的な業務内容

    【港区*未経験歓迎】法務担当《行政対応・顧問弁護士とのやり取りなど》◆月給30万円以上*美容業界大手

    【未経験歓迎・法務担当(メンバー)を募集/専門性が身につく◎/月給30万円以上/国内トップクラスの規模を誇る美容クリニックG】

    【はじめに】
    今回は、法務担当(メンバー)を募集します。先輩社員や顧問弁護士のもとで、未経験から専門性が身につくポジションです。施術後のトラブルやローンの返済で困った患者様対応をはじめ、行政機関や信販会社等と対応、連携を行っていただきます。

    【業務内容】
    ■患者様や行政機関との対応(交渉する場合も有り)
    ■信販会社や保険会社との情報連携、問い合わせ対応
    ■紛争・裁判の解決に向けた対応(顧問弁護士との連携有り)

    【おすすめポイント】
    ■業界の成長性・安定性:
    美容業界大手の当社は、設立9年で年商1000億円を誇る実績があり、業界の中でも安定性があり、新規事業の立ち上げや店舗増院なども行っており成長性もございます。
    ■専門性が身につく:
    研修・実務を通じて、未経験からでも交渉力や適応力、消費者契約法や特定商取引法に関する知識が身に付きます◎

    【マーケット状況】
    美容医療業界とネイル業界は、コロナ禍を経て新たな成長期に入り、顧客ニーズの多様化が進んでいます。特に美容医療は国内市場規模が年々拡大しており、2030年まで年平均成長率9.8%と予測されています。一方、ネイル業界では、小規模で高品質な店舗が人気を集めており、ブランド価値の高い店舗展開が鍵となります。このような成長市場において、店舗開発は事業成功の要となる重要な役割を果たします。

    【同社の魅力】
    自由診療を中心に戦略、業務オペレーション改善、システム構築、人材採用・育成、グローバル戦略など上流工程から実行支援などの下流工程までを包括的に支援する医療経営コンサルティングを行っております。

    変更の範囲:会社の定める業務

    チーム/組織構成

    • 募集要項
    • 求人情報
    • 企業情報
    • 応募方法
    • 募集要項

      応募資格

      学歴不問

      <応募資格/応募条件>
      【職種未経験歓迎】【業界未経験歓迎】

      ■必須条件:
      ・クレーム対応の経験がある方 ※クレームの規模は問わない
      ・取引先や行政との交渉経験をお持ちの方

      雇用形態

      正社員

      勤務地

      東京23区、その他東京都

      <勤務地詳細>
      本社
      住所:東京都港区西新橋3-25-33 フロンティア御成門4F
      勤務地最寄駅:三田線/御成門駅
      受動喫煙対策:屋内全面禁煙
      変更の範囲:会社の定める事業所
      交通

      <転勤>

      転居を伴う転勤はございません。

      <オンライン面接>

      勤務時間

      <勤務時間>
      10:00〜19:00 (所定労働時間:8時間0分)
      休憩時間:60分
      時間外労働有無:有

      <その他就業時間補足>
      ■月平均残業10時間程度(繁閑差がございます)

      給与

      <予定年収>
      400万円〜600万円

      <賃金形態>
      月給制

      <賃金内訳>
      月額(基本給):300,000円〜460,100円

      <月給>
      300,000円〜460,100円

      <昇給有無>


      <残業手当>


      <給与補足>
      ■賞与年4回 (支給月/2月・5月・8月・11月)
      ■昇給年2回

      賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
      月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

      休日・休暇

      完全週休2日制(休日は土日祝日)
      年間有給休暇10日〜20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
      年間休日日数120日

      年休110日(土日休)or120日(土日祝休)で選択可能です。
      ・有給休暇
      ・産前産後、育児休暇
      ・慶弔休暇
      ・生理休暇
      ・介護休暇、休業
      ・リフレッシュ休暇制度(最大10日間の連休取得)

      完全週休2日制

      待遇・福利厚生

      通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

      <各手当・制度補足>
      通勤手当:補足事項なし
      社会保険:社会保険完備
      退職金制度:※退職金制度は勤続3年以上が対象となります。

      <定年>
      65歳

      <育休取得実績>


      <教育制度・資格補助補足>
      基本的にOJTとなります。

      <その他補足>
      ■退職金制度(勤続3年〜)
      ■時短勤務制度(勤続1年〜)
      ■健康診断(定期健診)
      ■インフルエンザ予防接種
      ■私服勤務可能
      ■TCB施術社員割引
      ■クラブ活動
      <雇用形態補足>
      期間の定め:無
      ※6ヵ月間は契約社員としての雇用となります。

      <試用期間>
      6ヶ月
      ※試用期間中は基本給・月給とも270000円〜430100円となります。

    • 求人情報

      注意事項

      この求人は採用企業からdodaがお預かりしている求人情報です。
       (1)ご応募にはエージェントサービスへのご登録が必要です。
       (2)採用条件に合致した方については、ご入力いただいた情報にて、そのまま企業への応募手続きをいたします。
       (3)求人への応募ごとに登録情報を変更することはできかねますため、登録情報は各求人へ最適化した内容ではなく、
      汎用的な内容としていただくことをお勧めいたします。
       (4)ご応募についての合否に関わるご連絡は、この求人情報を担当するdodaの案件担当から行います。
       ※ご経験やご経歴などから、この求人情報へのご応募がいただけない場合があります。あらかじめご了承ください。

    • 企業情報

      会社情報
      株式会社メディカルフロンティア
      設立 2015年3月
      事業内容
      【事業内容詳細】
      ■クリニックの開設・運営・広告をトータルサポート
      美容クリニックを中心にサポートを行っています。サービス提供を除くあらゆる実務の代行、経営アドバイス、スタッフの採用、人材育成までを担いクリニックの成長を全面的にバックアップしています。
      ▼メディカルフロンティアとコンサルタント業務契約
      ▼クリニック開設支援・運営支援
      ▼集客支援(サイト制作・企画・広告など)
      ▼アフターフォロー・運営サポート
      資本金 48百万円
      売上高 【売上高】11,700百万円
      従業員数 834名
      本社所在地 〒1050003
      東京都港区西新橋3-25-33 フロンティア御成門4F
      URL https://medical-frontier.com/
    • 応募方法