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    • 株式会社デンショクの求人情報(【岡山市】経理・財務(管理部門)◆部長候補ポジション/年休120日/残業15h以下◆【dodaエージェントサービス 求人】)

    株式会社デンショク

    【岡山市】経理・財務(管理部門)◆部長候補ポジション/年休120日/残業15h以下◆【dodaエージェントサービス 求人】

    【岡山市】経理・財務(管理部門)◆部長候補ポジション/年休120日/残業15h以下◆【dodaエージェントサービス 求人】

    正社員
    学歴不問
    35歳以上も歓迎
    転勤なし
    年間休日120日以上
    退職金制度
    • 情報更新日:2025/05/12
    • 掲載終了予定日:2025/08/03
    情報提供元: doda

    仕事内容

    具体的な業務内容

    【岡山市】経理・財務(管理部門)◆部長候補ポジション/年休120日/残業15h以下◆

    【キャリアアップが目指せる◎/管理職候補/ご経験に応じて業務をお任せ/基本土日休み】

    ■担当業務
    当社の管理部門にて、ご就業いただきます。
    など、まずは経理・財務職からスタートし、将来的には部全体(経理財務・総務人事)を統括していただきたいと考えております。

    ■(1)総務・人事業務
    就業規則・36協定・労使関連書類の行政届け出・調査対応
    新入社員・各社員研修の企画準備手配/目標管理/各保険手続き/労働安全衛生等の管理/社用車管理/許認可取得と更新/社労士など外部専門家との打ち合わせ など
    ■(2)経理・財務業務
    月次・年次決算/収支・残高管理/金融機関との折衝
    支払い予定表・借入返済票・借入残高表の作成
    営業会議・役員会議での収支損益の報告
    経営サイドへの報告・税理士など外部専門家との打ち合わせ
    ※すぐに、すべてをご担当いただくわけではなく、まずはご経験・適正などをみてできるとことからスタートし、その後全体を統括するようなポジションとなっていただきたいと考えております

    ■総務部の構成 
    総務部長、総務次長、主任、事務アシスタント2名の計5名(20〜60代)で構成されております。

    ■入社後の教育体制
    現場社員のOJTを予定しております。
    入社して半年間は現部長より業務を教えていただきます。

    変更の範囲:会社の定める業務

    チーム/組織構成

    • 募集要項
    • 求人情報
    • 企業情報
    • 応募方法
    • 募集要項

      応募資格

      学歴不問

      <応募資格/応募条件>
      ■必須条件:
      ・経理の経験を3年以上お持ちの方
      ■歓迎条件:
      ・マネジメント業務経験をお持ちの方
      ・リーダー経験をお持ちの方

      <必要資格>
      歓迎条件:普通自動車免許第一種

      雇用形態

      正社員

      勤務地

      岡山県

      <勤務地詳細>
      本社
      住所:岡山県岡山市中区桑野516-8
      受動喫煙対策:屋内全面禁煙
      変更の範囲:会社の定める事業所
      交通

      <転勤>


      <オンライン面接>

      勤務時間

      <労働時間区分>
      1年単位の変形労働時間制
      週平均労働時間:40時間00分
      休憩時間:60分(12:00〜13:00)
      時間外労働有無:有

      <標準的な勤務時間帯>
      8:30〜17:30

      <その他就業時間補足>
      ※担当業務の状況によって、早出・残業・休日出勤が必要になります。

      給与

      <予定年収>
      450万円〜700万円

      <賃金形態>
      月給制
      補足事項なし

      <賃金内訳>
      月額(基本給):200,000円〜245,000円
      その他固定手当/月:10,000円〜120,000円
      固定残業手当/月:30,000円〜50,000円(固定残業時間19時間30分/月)
      超過した時間外労働の残業手当は追加支給

      <月給>
      240,000円〜415,000円(一律手当を含む)

      <昇給有無>


      <残業手当>


      <給与補足>
      ※給与詳細は職務経験などを考慮し決定します。


      賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
      月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

      休日・休暇

      週休2日制(休日は会社カレンダーによる)
      年間有給休暇10日〜10日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
      年間休日日数120日

      基本は土日休みですが、12月・3月のみ隔週で土曜日出勤が発生いたします。

      完全週休2日制

      待遇・福利厚生

      通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

      <各手当・制度補足>
      通勤手当:実費支給(上限30,000円)
      社会保険:補足事項なし
      退職金制度:中小企業退職金共済に加入

      <教育制度・資格補助補足>
      業務に必要な資格の受験費用を負担します。

      <その他補足>
      ■資格手当
      ■育児休業(取得実績あり)

      <雇用形態補足>
      期間の定め:無
      補足事項なし

      <試用期間>
      3ヶ月
      補足事項なし

    • 求人情報

      注意事項

      この求人は採用企業からdodaがお預かりしている求人情報です。
       (1)ご応募にはエージェントサービスへのご登録が必要です。
       (2)採用条件に合致した方については、ご入力いただいた情報にて、そのまま企業への応募手続きをいたします。
       (3)求人への応募ごとに登録情報を変更することはできかねますため、登録情報は各求人へ最適化した内容ではなく、
      汎用的な内容としていただくことをお勧めいたします。
       (4)ご応募についての合否に関わるご連絡は、この求人情報を担当するdodaの案件担当から行います。
       ※ご経験やご経歴などから、この求人情報へのご応募がいただけない場合があります。あらかじめご了承ください。

    • 企業情報

      会社情報
      株式会社デンショク
      設立 1950年11月
      事業内容
      ■事業内容:
      (1)建築サイン/公共施設・商業施設の表示・サイン
      (2)屋外広告物/広告塔・看板・ポールサイン
      (3)イルミネーション/公共施設・商業施設・イベント
      (4)ディスプレイ/店舗内外装・装飾金物
      (5)タウンスケープ/公園遊具・モニュメント・オブジェ
      (6)その他/文化施設・壁面緑化・アートシェード・看板の安全点検

      ■事業の特徴:
      当社は、ネオンサインや広告塔、看板、ポールサインなどの屋外広告はもちろんのこと、ショッピングセンターや病院、ホテル、公共建築物などの案内表示、誘導サインをはじめ、店舗・商業施設の設備施工・公園施設のあずまや・遊具・ベンチ、さらにカリヨン・日時計・風力・太陽電池塔(モニュメント・オブジェ)など、ユニークな景観づくりを目指して幅広く企画立案・施工を手掛けています。こうした当社の幅広い事業は、つまり「環境空間演出」。すなわち、豊かな住みやすい社会環境づくりをめざして、施設と環境の調和をはかる事業、環境空間を創造しています。

      ■経営理念:
      ・我が社は、常に変動する社会のニーズを的確に捉え、新しい創造性と製作技術を駆使して、より豊かな社会環境づくりに貢献する。
      ・我が社は、環境空間を演出する作業を通じ、心と物の付加価値を高め、豊かな会社づくりをめざす。
      ・我が社は、社員は家族という意識のもとに連帯を強め、社員として豊かな生活と品格ある人間性の獲得をめざす。
      資本金 50百万円
      売上高 【売上高】2,400百万円 【経常利益】48百万円
      従業員数 56名
      本社所在地 〒7028002
      岡山県岡山市中区桑野516-8
      URL https://www.denshoku-group.co.jp/
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