【恵比寿／在宅可】IT人材営業◆大手取引／エンジニアと企業をマッチング◆年休128日／離職率5％未満【dodaエージェントサービス 求人】

＜最終学歴＞大学院、大学卒以上

＜応募資格/応募条件＞
■必須条件：
・大学卒以上
・何かしらの営業経験1年以上

■歓迎条件：
・人材業界経験者

正社員

＜転勤＞
無
本人希望出ない限り転勤はありません。

＜在宅勤務・リモートワーク＞
相談可

＜オンライン面接＞
可

＜労働時間区分＞
フレックスタイム制
コアタイム：12:00〜15:00
フレキシブルタイム：7:00〜12:00、15:00〜21:00
休憩時間：75分
時間外労働有無：有

＜標準的な勤務時間帯＞
10:00〜19:00

＜その他就業時間補足＞
・残業時間：平均月20時間未満

＜予定年収＞
400万円〜700万円

＜賃金形態＞
月給制

＜賃金内訳＞
月額（基本給）：190,800円〜330,200円
固定残業手当/月：69,200円〜119,800円（固定残業時間45時間0分/月）
超過した時間外労働の残業手当は追加支給

＜月給＞
260,000円〜450,000円（一律手当を含む）

＜昇給有無＞
有

＜残業手当＞
有

＜給与補足＞
※経験・スキルを考慮して優遇いたします。
※賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
※四半期ごとに定性・定量評価によって公正に評価されます。


賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

完全週休2日制（休日は土日祝日）
年間有給休暇1日〜10日（下限日数は、入社直後の付与日数となります）
年間休日日数128日

■年間休日128日（2024年度）
創立記念日（6月1日）、夏期休暇、年末年始休暇（12/29〜1/4）、特別休暇、有給休暇
※長期連休に有給を組み合わせることも可能です。

完全週休2日制

通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

＜各手当・制度補足＞
通勤手当：全額支給
社会保険：各社会保険完備
退職金制度：勤続3年以上対象

＜定年＞
60歳

＜育休取得実績＞
有（育休後復帰率100%）

＜教育制度・資格補助補足＞
■社内研修制度
■資格取得支援制度
■技術書補助
■技術転向支援制度
■自社サービス制度

＜その他補足＞
■超過勤務手当
■深夜勤務手当
■休日勤務手当
■資格手当（該当の資格取得で毎月の給与に加算！最大で年収48万円UP）
■健康診断
■慶弔金制度
■社内旅行
■健保組合契約保養所等
■クラブ活動費用補助制度
■産前産後・育児休暇制度
■私服勤務OK（プロジェクト先により異なります）　他
＜雇用形態補足＞
期間の定め：無

＜試用期間＞
6ヶ月