【愛知／発注者】プロジェクトマネジメント（マンション・ホテル・オフィス等の企画）年休125日／土日祝【dodaエージェントサービス 求人】

＜最終学歴＞大学院、大学卒以上

＜応募資格/応募条件＞
■必須条件：いずれかを必ず満たすこと
・1級建築士資格保有者
・設計事務所もしくはゼネコン設計部でRC造に関する経験がある方　

■歓迎条件
・不動産デベロッパーとの折衝経験

■求める人材
・サービスマインドを持って業務に取り組まれる方
・協調性に自信があり、自身の業務以外にも興味や関心を持ちながら、幅広い業務に取組まれたいとお考えの方
・世の中の変化を敏感に感じ取り、現在と将来において、変化に対応するための具体的施策をイメージできる方

＜必要資格＞
必要条件：建築士一級

正社員

＜勤務地補足＞
■制度上転勤の可能性（転勤に関する事項も併せてご確認ください）

＜転勤＞
有
■勤務地の変更範囲：
本社および全国の支店※入社後の勤務地については、入社当初約2年間、希望勤務地で配属させていただく予定。
(転勤頻度定め無。3年に1回など定期的には発生しません。）

＜オンライン面接＞
可

＜勤務時間＞
9:00〜17:50 （所定労働時間：7時間50分）
休憩時間：60分（12:00〜13:00）
時間外労働有無：有

＜その他就業時間補足＞
補足事項なし

＜予定年収＞
600万円〜950万円

＜賃金形態＞
月給制
補足事項なし

＜賃金内訳＞
月額（基本給）：350,000円〜490,000円

＜月給＞
350,000円〜490,000円

＜昇給有無＞
有

＜残業手当＞
有

＜給与補足＞
■想定給与は年齢やスキル・経験を考慮し、当社規定に基づき決定
■各種手当は当社規定に基づき決定
■賞与は会社の業績および個人の評価により支給額を決定

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

完全週休2日制（休日は土日祝日）
年間有給休暇10日〜20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数125日

夏期休暇（3日）、年末年始休暇（7日）、年次有給休暇、慶弔休暇、産休・育休など
※年次有給休暇は入社後6ヵ月間継続勤務し、所定労働日の8割以上勤務した場合に10日の年次有給休暇が付与されます。

完全週休2日制

通勤手当、家族手当、住宅手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

＜各手当・制度補足＞
通勤手当：全額支給（会社規定に基づき支給）
家族手当：会社規定に基づき支給
住宅手当：持家（住宅ローンあり）に限る※非管理職で40歳まで
寮社宅：自社保有物件の賃料割引入居可能（福利厚生）
社会保険：各種社会保険完備
退職金制度：補足事項なし

＜定年＞
60歳

＜育休取得実績＞
有（育休後復帰率100%）

＜教育制度・資格補助補足＞
資格手当（弁護士・公認会計士/月10万円、不動産鑑定士/月8万円、一級建築士/月6万円、不動産証券化協会認定マスター/1万円　等）、所定の資格登録・法定講習費用の会社負担　等

＜その他補足＞
■時間外手当（全額支給）
■通勤手当（全額）又は在宅勤務手当（月5千円）
　在宅勤務手当支給月は通勤交通費を実費精算
■等級手当
■役職手当
■地域手当（東京・神奈川勤務のみ）
■資格手当
■育児介護休業
■慶弔見舞金・休暇
■退職金
■転勤に伴う借上社宅・引越支度金
■保有物件の賃料割引入居
■所定の資格登録・法定講習費用の会社負担
■ベビーシッター助成金制度
■自社参画ホテルの宿泊利用料割引※年間10万円まで当社ホテルをご利用いただけます。
＜雇用形態補足＞
期間の定め：無
総合職採用となります。

＜試用期間＞
3ヶ月
試用期間中の条件変更はありません。