具体的な業務内容
【富山】製造オペレーター(未経験歓迎)◆プライム上場G・清涼飲料水製造メーカー◆転勤無◆年休125
■仕事内容:
ペットボトル飲料(水・お茶・スポーツ飲料等)の製造業務を担当いただきます。
オートメーション化された製造ラインにて、ペットボトルの成型、抽出・調合、充填、ラベル包装、梱包等のいずれかの工程で製造オペレーターとして機械操作やトラブル対応、生産管理を担当していただきます。研修がしっかりあるため、まずは通常運転、検ビンを習得いただき、ゆくゆくは調合や充填エリアの部品交換や洗浄、メンテナンス対応等で、機械や電気の知識、経験を身に着けることが出来ます。スピード感のある機械が順調に稼働するよう、保守・保全やメンテナンス業務も学んでいっていただきます。
各種スキルアップのための支援や資格取得支援、階層別研修やコンプライアンス研修など未経験でもキャリアアップのためのバックアップも充実しています。
将来的にはマネジメントを学び、製造マネージャーを目指すことができます。
★こんな方が活躍しています★ 〜20代から30代の役職者多数活躍中〜
工場には20代から40代を中心に約130名が在籍し、若手や女性役職者も多数活躍。
半導体製造や自動車整備士、フォークリフト倉庫作業者等の経験者はもちろん、未経験者の方も入社後技術を身に着け主任や係長、課長としてキャリアアップしております。未経験から始めた先輩が丁寧に教えますので、安心して始めていただけます。
★ポイント★
■イオンや西友など大手スーパーマーケットのプライベートブランドや、乳幼児向け用品のメーカーであるピジョン等からの受託製造を中心に、幅広い年代に愛される多種多様な製品の製造実績を有り。親しみある製品を製造するやりがいの大きいお仕事です!
■2023年4月度より3年連続10,400円/月のベースアップを実現、6月、12月の賞与のほか、2024年9月には決算賞与を一律170,000円支給しております。※決算賞与の有無は業績による
■短期昇格実績あり
└入社1年以内で副主任クラスへの昇格実績多数
入社2年以内で一般社員からの係長クラス就任(3段階昇格)実績あり
モデルケース:入社時年収「400万円」→3年後年収「478万円」※係長昇格+ベースアップ3年連続1万円
■女性管理職(係長クラス以上)比率20.0%(全国平均12.7%) ※製造メンバー全体で女性社員比率3割弱在籍
変更の範囲:会社の定める業務
チーム/組織構成
その他プロジェクト事例