【労務】※三井物産グループ／幅広い船舶関連ビジネスを展開／リモート週2可／残業20時間程度【dodaエージェントサービス 求人】

学歴不問

＜応募資格/応募条件＞
■必須条件：
・200名弱以上の規模の企業での人事業務のご経験
・労務実務のご経験
・労働関連法規の深い理解と実務遂行
・規程改定（法改正対応含む）のご経験
・Excel活用や集計業務、HRデータアナリティクスが可能な方
（人件費等の各種人事データ管理や活用、データ管理手法の改善が必要なポジションです）

■歓迎条件：
・簿記３級程度の知識
・法務、コンプライアンス対応のご経験

＜語学力＞
歓迎条件：英語初級

＜語学補足＞
※英文契約書の読解力があれば問題ございません。電話対応は頻繁に発生しません。

正社員

＜転勤＞
当面なし

＜在宅勤務・リモートワーク＞
相談可（週2日リモート）

＜勤務時間＞
9:15〜17:30 （所定労働時間：7時間15分）
休憩時間：60分
時間外労働有無：有

＜その他就業時間補足＞
■平均残業時間：月20時間程度（所定労働時間は7時間15分）一般的な8時間基準で換算すると約15時間

＜予定年収＞
750万円〜850万円

＜賃金形態＞
月給制

＜賃金内訳＞
月額（基本給）：325,000円〜410,000円

＜月給＞
325,000円〜410,000円

＜昇給有無＞
有

＜残業手当＞
有

＜給与補足＞
※残業代は別途支給（所定労働時間の7時間15分を超えたところから割増で支給されます）
※経験により異なる。
※賞与6か月分支給の場合。
※賞与は固定賞与＋業績と評価による変動賞与で決定。

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

完全週休2日制（休日は土日祝日）
年間有給休暇10日〜20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数125日

年末年始6日（12月29日〜1月3日及び1月4日の午後）、有給休暇（最高付与日数20日。入社初日から付与（日数は入社月による）※入社月により異なる。翌年4月からは毎年20日付与。）

完全週休2日制

通勤手当、住宅手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

＜各手当・制度補足＞
通勤手当：会社規程に基づき支給
住宅手当：上限3万円／月※支給条件有
社会保険：■社会保険完備
退職金制度：60歳からは再雇用制

＜定年＞
60歳

＜育休取得実績＞
有

＜教育制度・資格補助補足＞
海運・造船に関る研修の他、三井物産グループの多数の研修も受講可能です。簿記会計研修、海外派遣研修等、意欲次第で自身の成長の機会を得られます。

＜その他補足＞
■テレワーク制度
■時差出勤制度
■カフェテリアプラン
■企業年金
■退職金
■福利厚生倶楽部
■有給休暇の時間給取得可
■総合福祉団体定期保険（掛金会社負担）
■フットサルの部活動（部活動会社補助有）
■無料のドリンクバー（コーヒーやお茶だけではなく、ジュースなどもあります）
＜雇用形態補足＞
期間の定め：無

＜試用期間＞
3ヶ月
試用期間中の条件に変更はなし