具体的な業務内容
【札幌】HRソリューション営業◆保育業支援／採用ブランディング・DX支援／早期キャリアアップ
◇ITの力で採用支援に向けた多角的なサービスを展開／年齢を問わない、成果を正当に評価するフラットな環境◇
■業務内容：
保育園の採用活動のサポートを軸としながら、経営計画・法務・労務管理など様々な経営課題の解決を担っていただきます。
■具体的には：
採用活動のサポートを軸としながら経営課題の解決を担います。
自社プラットフォームを活用しながら、中長期的な戦略的支援を行っていただきます。
＜ご提供サービス例＞
・求人広告提案・改善
・転職/就職フェアへの出展
・動画・3Dview商材での施設紹介
・エンゲージメントツールの導入
・Webサイト改善
■全国の仲間と連携しながら顧客へ価値発揮！
営業トークやナレッジをSlackにて共有し、いつでも成功事例やトーク例などをインプットいただける環境です。また、チャットでの全国の仲間への相談も活発。同席やクロージングの対応などのサポート事例もあり、自組織はもちろん、全国の仲間と一緒に顧客の課題に向き合える環境です。
■柔軟な働き方が可能
「時差Biz」…業務の状況やプライベートの予定、ご家族やお子様の急な体調不良など急な状況変化にも合わせて、柔軟に対応が可能。産休・育休取得はもちろん、時短での復帰事例もあります。
■保育士領域『保育士バンク！』：
全国160万人の保育者が安心して保育に専念できる環境を提供することを目指しています。採用支援、業務改善、職員の定着支援、集客活動の強化、そして経営支援など保育業界が抱える課題を解決するための包括的なプラットフォームです。
■明確な評価制度：
6段階からなるグレード制を取り入れています。各グレードに求められる能力や到達点が明確に示されるため、自身の現状を自覚した上で、主体的に目標を目指して行動できるようになります。
■キャリアアップ：
入社半年でリーダー⇒更に半年後マネージャー登用など、成果を正当に評価する制度を取り入れています。
更なる事業拡大を目指しており、昇格のポジション（チャンス）も豊富にあります。
◎モデル年収
リーダークラス：600万円〜
マネージャー：600万円〜930万円
変更の範囲：会社の定める業務
チーム／組織構成
