【品川】インフラエンジニア（テックリード）◆リモート週3日／保育×ITで日本の子育て環境を改善【dodaエージェントサービス 求人】

学歴不問

＜応募資格/応募条件＞
■必須条件
・AWS/GCP/Azureのいずれかを基盤としたインフラの設計/構築/運用におけるリード経験
・マネジメントまたはインフラリードの経験
■歓迎条件
・自治体向けネットワーク構築経験
・AnsibleやTefrraformなど構成管理ツールの使用経験
・AWS認定 (AWS Certified Solutions Architect - Professional）合格者
・情報処理安全確保支援士試験 合格者
・セキュリティプロフェッショナル認定資格 取得者

正社員

＜転勤＞
無

＜在宅勤務・リモートワーク＞
相談可（週3日リモート・在宅）

＜オンライン面接＞
可

＜標準的な勤務時間帯＞
10:00〜19:00
時間外労働有無：無

＜時短勤務＞
相談可

＜その他就業時間補足＞
※上記は標準的な勤務時間です。

＜予定年収＞
600万円〜1,000万円

＜賃金形態＞
月給制

＜賃金内訳＞
月額（基本給）：400,000円〜657,300円

＜月給＞
400,000円〜657,300円

＜昇給有無＞
有

＜残業手当＞
無

＜給与補足＞
■昇給：年1回（11月）
■賞与：年2回（7月・12月）
※管理監督者での採用ため、残業代支給なし

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

完全週休2日制（休日は土日祝日）
年間有給休暇13日〜23日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数120日

・年末年始休暇
・有給休暇（試用期間満了時に3日間の付与あり）
・育児休暇
・介護休暇
・慶弔休暇

完全週休2日制

通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

＜各手当・制度補足＞
通勤手当：補足事項なし
社会保険：社会保険完備
退職金制度：補足事項なし

＜定年＞
65歳
再雇用制度あり上限70歳

＜副業＞
可

＜育休取得実績＞
有（育休後復帰率100%）

＜教育制度・資格補助補足＞
・HITOWAキャンパスサービスの提供：実務に必要なスキルや能力についてのオンライン講習
・各種研修制度あり（※経営層が行うグループワークあり）


＜その他補足＞
・保養所（軽井沢）
・リロクラブ（200,000施設以上のメニューあり）
・コナミスポーツ法人割引制度（1回1,200〜1,500円で利用/入会金無料）
・みずほプロムナード会員
・サークル活動補助制度
・社内サービス従業員割引（おそうじ本舗・靴専科など）
・服装自由（規程あり）


＜雇用形態補足＞
管理監督者
期間の定め：無

＜試用期間＞
2ヶ月
試用期間中の待遇・給与に変更はありません。