具体的な業務内容
【埼玉/戸田】人事（採用メイン）◆製菓・製パン業務用ミキサーのリーディングカンパニー/年休120日
【転勤なし／国内40％のトップクラスのシェア／大手食品メーカー取引◎／創業以来黒字経営／勤続年数平均14年でワークライフバランスも◎／平均残業12.5時間】
〜人事担当が秋頃退職予定のためその後任を募集いたします〜
■業務内容：
＜メイン業務＞：採用（中途、新卒）
中途採用が9割となります。主に人材紹介を主としております。
今後は新卒採用にも力を入れていきたいと考えており、これまでの採用経験を裁量権をもっていかせる環境です。
＜その他＞
・評価制度など人事制度策定、運用
└制度は策定されておりますので、7月・12月の賞与支給のタイミングでご対応いただきます
・教育研修制度の策定、運用
└教育や研修の実務に携わることはなく、各部門に年度初めにやりたいこと出してもらい、年度末に効果測定をする形となります
・人件費試算（昇給・賞与）
・就業規則等規定類の改定
└法律が変わったタイミングでの対応となります
・異動、昇格に伴う業務
・雇用契約、労使協定、入退社手続きなどの労務
■入社後：
入社後すぐすべてをお任せすることはなく、現人事担当から数か月かけて引き継いでいただく形となります。
■組織構成：
配属となる総務経理部には、総務課長含め計4名がおります。人事担当は1名となりますが、労務等については、総務・給与担当が担っております。
■キャリアプラン
係長として入社いただきます。入社後半年ほどで本人の希望も鑑み課長職を目指していただきたいと思います。
■働き方
裁量権をもって自由に業務に取り組める環境であり、現担当の平均残業時間は10時間〜15時間となっております。
■魅力点
・独自の設計技術や他社に負けない種類を保有し、周辺の自社機器を含めてアフターメンテナンスを徹底することで、創業以来黒字経営です
・大手企業様から機械の入れ替えや新店舗増設で大量受注いただくこともあります
■当社について：
事業コンセプトとして「Food Dream Creator」(食・夢・創・造)を掲げています。食の夢とは、パンやお菓子の美味しさ作りのパートナーとして、子供からお年寄りに至るあらゆる人々に、機械を介して美味しさの微笑みに満ち溢れた夢を与えたいという願いであり、愛工舎の使命と位置付けています。
チーム／組織構成
