【福岡市】人事企画（制度・育成） / 管理職候補／柔軟な働き方◇LINEヤフーGの安定基盤【dodaエージェントサービス 求人】

学歴不問

＜応募資格/応募条件＞
＜必須の経験＞
以下いずれかの経験をお持ちの方
・人事制度（等級/評価/報酬等）に関する企画/改定/実務経験
・人材育成制度の企画設計/運用経験2年以上
・本社人事部門での業務経験（育成問わず）

＜歓迎する経験＞
・労務に関する企画/制度/規程改定や運用実務経験
・給与計算/社会保険の実務経験
・メンバーのマネジメント経験
・従業員300名以上の規模の事業会社におけるタレントマネジメントまたは、人材開発/組織開発経験
・組織を横断したプロジェクトマネジメント経験

正社員

＜勤務地補足＞
※在宅勤務が適用される場合、会社に届け出た自宅またはそれ以外の場所で会社が承認した場所を就業場所とします。
また、在宅勤務が適用される場合でも会社指示に従い出社勤務も発生します。

＜転勤＞
当面なし
転勤有（当面なし）

＜在宅勤務・リモートワーク＞
相談可（在宅）

＜勤務時間＞
9:30〜18:15 （所定労働時間：7時間45分）
休憩時間：60分
時間外労働有無：有

＜予定年収＞
530万円〜650万円

＜賃金形態＞
月給制

＜賃金内訳＞
月額（基本給）：276,616円〜335,524円
固定残業手当/月：81,182円〜97,810円（固定残業時間35時間0分/月）
超過した時間外労働の残業手当は追加支給

＜月給＞
357,798円〜433,334円（一律手当を含む）

＜昇給有無＞
有

＜残業手当＞
有

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

週休2日制（休日は土日祝日）
年間有給休暇4日〜40日（下限日数は、入社直後の付与日数となります）
年間休日日数120日

年末年始休暇、有給休暇、慶弔休暇、リフレッシュ休暇制度（勤続5年で10日間）、ハッピーフライデー（土曜祝日振替休暇）

完全週休2日制

通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険

＜各手当・制度補足＞
通勤手当：当社規定に基く
社会保険：補足事項なし

＜副業＞
可

＜育休取得実績＞
有

＜教育制度・資格補助補足＞
■各種研修制度（語学、職責者研修等）
＜雇用形態補足＞
期間の定め：無

＜試用期間＞
3ヶ月
期間中に待遇の変動はありません。